派遣担当者との会話です。体調不良や人間関係だとなかなか覇権先は首を縦に振らないのでまだ担当者に

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質問者：ちゅきなん
質問日時：2024/01/12 12:12
回答数：1件

派遣担当者との会話です。
体調不良や人間関係だとなかなか覇権先は
首を縦に振らないので

まだ担当者には言ってないのですが
｢家業を継ぐことになった｣と言えば
やめることは可能ということが分かりました。

私は正社員での仕事が決まったため
4月末の契約まで居る意味ないと思ってます。

最初にそれを、派遣先に言ってしまったため
今は引き止められています。｢契約は契約なので4月末までいて欲しい｣と。

でも私は 3月には新しい職場に行きたいと考えております。

派遣先には内定先の場所を知られています

そこで私は考えました

担当者の文面に＂言い訳をすれば＂と書かれています。

いくつか候補があるので皆さんのお考えを聞きたいです

①辞める理由を『家業を継ぐ』にする。
すぐ辞めれそうですが派遣先に『内定先はどうなるんですか』と聞かれてしまう恐れがある。もちろん『辞退』もしくは『4月末』と答える。けど『辞退』と言ってしまうと確認されてしまう可能性があります。『4月末』と答えることで確認まではされないかなと思っています。

②その内容含め、派遣担当者に口裏を合わせてもらう。
or派遣担当者を巻き込まず担当者にも同じ内容を伝える

ちょっと文面が分からないところもありますが
ご意見をお願い致します