手取り

２３～２４万って大卒・製造業としては標準的な設定ですか？

No.5 ベストアンサー 回答者： 銀鱗 回答日時： 2024/06/20 10:35

とりあえず「男性」「初任給」という条件で回答してみます。

（時期的にちょっと違うような気もするけどね）

初任給 三井住友カード調べ。

　　男性の初任給平均額
　大学院修士課程修了　23万9,000 円
　大学卒　　　　　　　21万2,800 円
　高専・短大卒　　　　18万4,700 円
　高校卒　　　　　　　16万8,900 円

　　企業規模別の初任給平均額
　　　　　大学院卒　　　大卒　　　 　　高専・短大卒　高卒
　大企業　24万2,000円　21万3,100円　18万5,600円　16万8,500 円
　中企業　23万2,100円　20万8,600円　18万3,600円　16万6,100 円
　小企業　22万9,300円　20万3,900円　18万3,200円　16万8,600 円

(´・ω・`) だそうです。
初任給でない場合は質問者さんの年齢で平均給与（年収）がどのくらいかを調べたうえで、自身で判断してみてください。


・・・ 参考URL ・・・
https://www.smbc-card.com/nyukai/magazine/fremag …
（怪しいスクリプトでポップアップが出るので、JavaScriptを停止した状態で開くことを勧めます）

No.6 回答者： toshiyaku0817 回答日時： 2024/06/23 17:23

大卒でもランク有りますでしょう

全ての大卒が同じではないです

底辺の大学も有れば
頂点も有ります
解ります？

なので標準と思います。
てか貰いすぎ。

No.4 回答者： のっぺり 回答日時： 2024/06/20 07:01

年齢や経験、勤務先の規模によりだいぶ違います。

No.3 回答者： 将-show- 回答日時： 2024/06/20 05:57

手取り額10数万なんてざらに聞く世の中で、20数万貰えるなら御の字ですよ。

給料に不満を覚えた時は、上を見るのではなく下を見た方が良いです。主に求人誌などですね。とても同じ手取り額にはならない求人ばかりですよ。

No.2 回答者： dontakos 回答日時： 2024/06/20 04:26

まあまあじゃないですか。

問題はボーナス、福利厚生・・・です。

私はワンルームマンション代や食費は会社の福利厚生費のお陰で
一か月間の自己負担が５千円のみでした。
残りは福利厚生費で会社負担です。
１か月の総額で１万円のウソの計算の上に、福利厚生費で半額を
会社が負担でした。

車検も保険もタイヤ交換も福利厚生費で出ました。
交通費補助・・・という名目で月２万円が支給され、

子供手当は月に
　１人目+３万円　２人目+２．５万円、３人目+１．５万円

等など盛りだくさんでした。

No.1 回答者： 五葉松五葉 回答日時： 2024/06/20 03:39

手取りなら、良いです。

これで良いと言わなくてはならないのが悲しいですね、政府が言ってる賃上げを倍で実行してほしいものです。