今は週20時間以上働いてて雇用保険に加入しています。
ただ国保のため高くて手取りが扶養で働くのと変わらないので扶養に入ろうと思います。
なので時間が週18時間になり雇用保険に加入できなくなります。
その際もし妊娠して出産したら育児休業給付金はやっぱり貰えないのでしょうか?
1度失業保険を貰いその後また2年ほど雇用保険加入して働いてました。
その時は月に11日以上出勤が12ヶ月は超えてます。
もちろん出産しても退職せずこれからも働き続ける予定です。
調べてもよく分からないので回答よろしくお願いします。
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