皆さんアドバイスください。 生理で体調不良のことを男性上司に 伝えるべきか悩んでます。 職場の上司が

皆さんアドバイスください。
生理で体調不良のことを男性上司に
伝えるべきか悩んでます。

職場の上司が私の体調不良に気付き、
声掛けてくれます。

生理で体調悪いのですが
男性の上司なので言いにくさと
本当のことを伝えたら
相手も気まずいだろうなと思って本当の理由を言えず
理由聞かれても、適当に誤魔化しています。

けど何度も声掛けて心配してきます。
その上司以外は私の体調不良には気づいてないので
傍から見たら普段通り仕事取り組めてると思うし
上司には観察力があるだと思います。

本当の理由を言うべきか悩んでいます。
生理で体調不良と男性の上司に
伝えてもいいものでしょうか？？

No.3 回答者： さぶまる 回答日時： 2024/08/20 14:15

こんにちは。

私も女性系の病気で入院するときも普通に伝えましたよ。
相手も大人なので大丈夫ですよ。

上司が既婚であれば多分ストレートに伝えても問題ないかと思います。
女性が身近にいる環境であれば戸惑う事もないかと。

生理と言いにくいなら【女性特有のもので】や【月のものが重くて】など遠回しな言い方を一度いうのもよいかと思います。
それでも『？？？』な反応ならはっきり生理と伝えましょう。

最後に『いつもご心配いただいてありがとうございます。何かあれば私からお話しますので、よろしくお願いいたします。』
と伝えておけば相手も察してくれると思います。

No.2 回答者： 田舎の爺様 回答日時： 2024/08/20 13:54

素直に伝えて下さい

「お腹が痛い」や「歩き回るのがつらい」「トイレが近くなる」「身体を冷やさない場所にいたい」など具体的にです
休職願い
生理痛がひどく、頭痛や腹痛で体を起こしていることが辛いため、本日は休ませていただきます。

生理痛がひどく、仕事を継続することが難しい場合は、生理休暇を取得することもできます。 労働基準法にも「生理休暇」が定められており、生理休暇を申請した女性に対して、企業は休ませる必要があります

No.1 回答者： zawayoshi 回答日時： 2024/08/20 13:03

私だったら、「了解した」だけで済ませますけど、そうじゃない人もいるから何とも言えません。

信頼関係があれば、言うべき。ただ、それに自信がないならやめた方がいいかもしれません。