
すみません。今日、事件が起きてしまいました。
教頭と副校長が一般職員になりすまし、私に苦情があるかのような嘘のメールを、教育局に複数送りつけていたことがわかったのです。来たメールのパソコンは特定できることがわからなかったようです…。教育局に頼めば、教育局内の情報推進課が履歴を全て把握しているので、わかってしまうのです。教育局から「(苦情が来たことに関して)事情を聞きたい」という電話があって、はじめてわかりました。
他の職員は身に覚えが無いとのことで、管理職二人のパソコンから、一般職員になりすました複数のメールが送られていることがわかったら、彼らはどうなってしまうのでしょうか?教育局ではっきり調べて欲しいというつもりですが、彼らは問題にならないでしょうか?
何が悪くて何が良いのか、いまひとつわかりません。どうぞ教えてください。よろしくお願いいたします。
A 回答 (4件)
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No.4
- 回答日時:
既に質問者さんに病的なものを感じてしまうのですが。
。今まで、「ひどい上司あきれます」とか「驚きました」などという投稿を
しておきながら、「擁護したい」というのはどういうわけでしょうか。
教育局ではっきり調べてもらったら良いのではないでしょうか。
そして判断は教育局にあおいだら良いのではないですか?

No.3
- 回答日時:
大変ですね…
そこまで異常者(ですよね?)ばかりの職場に、居続ける意味ってあるのでしょうか?
そんなにトラブルばかりで、貴女は参ってしまいませんか?
神経が磨り減って、病気になってしまうのでは?
意地を張らず、他の職場に変わったほうがよくはありませんか?
悔しいお気持は解りますが、おっしゃるようなことが実際にあるとはとても思えないのです。
又、実際にあるとしたら、とんでもない職場です。
教育者として逃げたくないのかもしれませんが、病気になってからでは遅いのです。
早く逃げたほうが良いのでは?
No.1
- 回答日時:
もう一つの質問に回答したものですが、なんか良く分りませんね。
あなたはどうしたいのですか?
真相ははっきりさせたいが、教頭と副校長はお咎め無しという事にしたいということですか?
補足してください。
さきほどはありがとうございました!パソコンのことは別に質問しなければならないと思い、分けて質問しました。重複してすみません。実は私は正規職員ですが一年単位の職員で、これから受験を考えている身です。非常に立場が弱いのです。
教育局が聞いてくれるということ事態、異例ですが、そこでこのことを言った場合、彼らに罪が下るのは「困る」のです…。矛盾していてごめんなさい。にせメールに関してははっきりさせる決意となりましたが(アドバイスのおかげです。ありがとうございます)、それを教育局内部にとどめて欲しいとお願いもするつもりなのです。つまり「名誉は挽回すして、うそは暴露する」が「大事にはしたくない」ということなのです。すみません。
ただこのことを言った場合、よく考えてみると、あの二人はたいへんなことをしてしまったのではないか(犯罪?)と思うようになりました…。私が正職員だったら、新聞沙汰にでもなりそうな…。でも、そこのところが無知な私には、よくわからないのです…。
彼らは「罪」を犯したのでしょうか?これは外部の人間が聞いたら、「大問題」でしょうか?それを皆さんにお聞きしたくて、ご質問させていただきました。
補足になっていますでしょうか?つたなくてすみません。
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