プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

キャバクラで働いてる妹(20代前半)が客を殴りました。
店はセクキャバではないとおもいます。
原因は、客が胸を触ってきてそれに激怒したからだそうです
結果、店から罰金3万だそうですが、妹は、罰金は違法違法といっています
私としては、店側の罰金も多少理解できる気がします。
妹が客を殴ったことにより、店の悪評が立ち客足が遠のいてしまうかもしれない
こういった場合、店は妹に損害賠償を請求することもできるのですよね?
しかし、元はといえば胸を触ってきた客も原因があります
たとえば、この客をわいせつ行為で訴えて金をとり、罰金にあてたりもできるのでしょうか?
というか、店側が暗に辞めろと言っているようなもんでしょうか

A 回答 (3件)

今回の焦点は給料からの罰金?3万円が違法かどうかだけですか?


それについては他の回答もあるように違法ですけど、お客を殴ったことも違法です。
つい最近メッセンジャーの片方が立場は違いますが、似たような事件を起こしましたね。
起訴猶予にはなったようですが、正月を警察で(拘置所かも)ですごしましたね。
あのようにならなかっただけでも儲けもんではないですか。
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この回答へのお礼

殴るということも犯罪とは認識していました。胸をさわられたぐらいで殴るのは
さすがに正当防衛まではいきませんよね。
拘置所送りにならなかっただけよしと伝えておきます

お礼日時:2010/01/14 12:59

罰金といえば違法かもしれませんが、妹さんが暴力を奮って店に損害を出したことに対しての損害賠償と考えると正当性はあります。



お客のした行為に対して慰謝料請求することも可能!

またお客が妹さんに暴力行為に対しての慰謝料請求も可能!

それぞれの一方的な見方ですが・・・
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この回答へのお礼

ありがとうございます
罰金3万ですむのならそれでよしと言っておくことにしました
客が慰謝料を請求してきたら、こちらも請求するとおもいますが
たぶんそれはないのかな

お礼日時:2010/01/14 13:02

お答えします。


違法です。

でも、キャバクラとかその手のお店は、基本的に、
ヤのつく人の関係者、犯罪者が経営しています。
だから、風俗なんです。

そういうところに勤めたんですから、嫌ならやめるしか
ないのが、現実です。

要するに、今後、お店にいたければ、お客からの多少の
猥褻行為ぐいらい受け入れろ、ということです。

でも、繰り返し言っておきますが、法律に照らせば、
そんなの全部違法です。罰金3万円というのも、
違法です。
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この回答へのお礼

ありがとうございます
しかし妹は時給がよくないと嫌だというので、これからも夜の仕事ばかり探すと思います
困りました

お礼日時:2010/01/14 12:58

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