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ぶっちゃけ、契約に対してどのくらい給料に反映するんですか?
また給料に反映するのは契約してすぐですか?
解約されたら、どのくらい給料から引かれますか?

答えて頂ける範囲で、情報ください。お願いしますm(__)m

教えて!goo グレード

A 回答 (3件)

#1です。



生保レディーが、モトが取れないにもかかわらず、「作成契約」(名義貸しによる、不正な契約)をするのは、毎月のノルマがあるからです。

たとえば、月に一件もない契約ゼロが二か月続くと会社にいられないとか、ある程度の目標を達成しなければ歩合給の割合が減ってしまう・・・ということになるからです。

営業社員の場合。
先月の契約に対する歩合は、今後一年か二年に分割して支払われるのに、来月会社を辞めれば、その分は没収されてしまうから。

歩合を回収するためには、最低ノルマをクリアしなければならないのです。
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保険会社、セールスの取り扱い量、保険種類等によってまちまちですが、おおまかに保険の種類ごと



定期保険・・・・保険料の半額が歩合で、解約が無い限り1年間は、毎月その率。
2~7年目まで継続した場合、保険料の1割が毎月の歩合。8年目以降も一定の割合で歩合がもらえます。

終身保険・・・・保険料の40%が歩合で、解約が無い限り1年間は、毎月その率。
2~7年目まで継続した場合、保険料の1割が毎月の歩合。8年目以降も一定の割合で歩合がもらえます。

医療保険・・・・定期保険と同じ歩合
がん保険・・・・定期保険と同じ歩合

ちなみに、保険代理店への手数料ですが、業界屈指の高値はアフラックだそうです。

歩合給のシュミレーション【シンプル版】
契約する保険の設定
 定期保険 月払い 6000円を毎月1件獲得
 終身保険 月払い15000円を毎月1件獲得
 医療保険 月払い 3000円を毎月1件獲得
 がん保険 月払い 2000円を毎月1件獲得


一月の歩合給(7年目以降)
 6000/2*12+7*12*6000/10=86400
15000/2.5*12+7*12*15000/10=198000
 3000/2*12+7*12*3000/10=43200
 2000/2*12+7*12*2000/10=28800
計算では8年以降の手数料を無視していますので、少なめにでますが、合計で35万6千円になります。
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日本社の営業員には、いろいろな形態があります。



最低の保証給が、最賃法ぎりぎりの低いものであれば、歩合は多いです。
保証給が多い場合は、歩合部分は少ないです。

多くの場合、入社したての場合は保証給が多く、歩合はわずか。
次第に保証給は少なくなり、歩合が多くなります。

なぜかと言うと、月払い契約の契約について、歩合は一年、もしくは二年にわたって少しづつ支払われるから、すぐにお給料に反映しないためです。

お客が支払った金額よりも、沢山支払われることはないので、そのようなことになります。
お客の支払いが、月払いでなく、半年払いや年払い、一時払いであれば、お客からの支払いがあったものについての歩合が一度に支払われます。

つまり、給料に反映するのは、お客からの支払い後、締め日の翌月です。
月払いであれば、毎月一年、もしくは二年にわたって、チマチマと。
一時払いや年払いでしたら、まとめて反映されるけれど、入社してすぐであれば、保証給が多い分、歩合が少なくなるので、あまり給料に反映されません。

解約された場合。
一年未満の解約、二年未満、その他、何年経過しているかにより、変わります。
給料から引かれると言うよりも、「継続率」が成績として悪いと判定されると、ボーナスや昇格に影響します。歩合でもらう率を決めるランクが悪くなるのです。

他に、加入してすぐに病気で請求があった場合、そのような例が多いと、仕方がないのですが、ランクが悪くなる場合もあります。
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この回答へのお礼

契約者の月の支払いより、給料が上回ることはないんですよね。
実は友人の生保レディから、名貸しを頼まれ、お金は友人が払うので生保に入ってくれと言われ、契約しました。
でも実際自分の給料天引きで保険料が支払われ、お金は返すからの一点張りですが、まだ返ってきません。
友人に何度も催促したら、戻ってくるものなのか
解約することでの友人のダメージを量りたかったのです。

ありがとうございます。大変参考になりました。

お礼日時:2011/09/22 12:54

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