転職用の履歴書をメールで採用担当者に送ることになりました。手書きの履歴書をpdf形式で、メールしてほ

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質問者：mosw
質問日時：2016/08/20 17:32
回答数：4件

転職用の履歴書をメールで採用担当者に送ることになりました。手書きの履歴書をpdf形式で、メールしてほしいとのことで、なんとかpdf形式でデータ化することはできたのですが、
相手先にメールする際には、個人情報の保護のためパスワード設定するのが常識のようで、設定しようと思ったのですが方法がわからず、とまどっています。どのようにすればいいでしょうか？詳しい方いらっしゃいましたらお聞きしたいです。

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回答 (4件)

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No.1

回答者： bendoku
回答日時：2016/08/20 17:38

履歴書をスキャナーで取り込むか、写真を撮って、ファイルに保存し、それをPDFファイルに変換すればよいでしょう。

最初からPDFファイルに保存しても良いです。

https://support.office.com/ja-jp/article/PDF-%E5 …

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No.2

回答者： aran_onihs
回答日時：2016/08/20 18:44

こんにちは。

手書きの履歴書をpdf形式に変換するのはどのようにしましたか？
スキャナーで読み込んでpdf形式で保存したのであれば、変換ソフトによっては変換するときにパスワードをかけられるものもあります。もう一度ご確認を。

　そうでなければ、例えばVector　http://www.vector.co.jp/　などでパスワードをかけて保存することができるpdf編集ソフトを探してみてください。

　私は PDForsell というのを使っていますが、pdf文書にパスワードをかけて保存することができます。

　もちろんご承知と思いますがパスワードをかけた履歴書をメール添付で送るときに、そのメールにパスワードも記入する…などということの無いように。

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No.3

回答者： rinkun
回答日時：2016/08/26 08:44

どちらがお望み?

■パスワード付きPDF
　パスワード付きPDFを生成できるソフトが必要になる。
　フリーソフトだと例えばCubePDFとかCubePDF Utilityで可能。
　PDF保存時にセキュリティ設定でパスワードを付ける。
■パスワードなしのPDFをパスワード付きZIPで梱包して送る
　パスワード付きZIPを生成できるソフトが必要になる。
　PeaZipとか7-Zipとか。
　ただしZIP標準のパスワード形式は暗号が貧弱なので、ソフトによっては
　オリジナルの強化した暗号が使われるが、それだと先方で開けなくなる
　ことがあるので、あえて貧弱なZIP標準形式で暗号化する必要がある。

当然セキュリティが高いのは前者ですが、
前者は送るときだけでなく先方で開くたびにパスワードが必要になります。
メールで送付するときだけパスワード保護するなら後者です。