No.2ベストアンサー
- 回答日時:
そういう状況なら、普通は契約で守秘義務を課します。
一般的な就業規則があるなら、その中でも守秘義務条項くらいはあるハズ。
例えば、厚生労働省が提示しているモデル就業規則でも、
| (遵守事項)
| 第11条 労働者は、以下の事項を守らなければならない。
| ⑤ 在職中及び退職後においても、業務上知り得た会社、取引先等の機密を漏洩しな
いこと。
とかってありますし。
この回答へのお礼
お礼日時:2017/07/28 13:08
ありがとうございます
簡単な情報セキュリティーの社内教育はあるのですが、身についておらず…そもそも職場の外で仕事の話をすることが一切無いのですがそれでもダメですね
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