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本社が宮◯県△△市◯林区 ㈱◯ー◯◯ナー
私は△△ナンバーのトラックに乗り、千葉県で配送業務。

何点か不都合があります。
下記は問題ですよね!?
どなたか教えていただけませんか?

・整備不良等で事故になり従業員が死に至っても仕方ないという会社の方針。

・使用期限を既に越え、山がなくゴム劣化したタイヤを安く購入し使用するという会社の方針。

・運行管理を全くしない。

・雇用契約を結ばない。

・社会保険に加入させない。

・エアコンが故障し修理見積もりをとったが、猛暑にもかかわらず我慢して乗るように会社より指示。

・乗務前点検で車両の不良を報告しても改善しない。

・1ヶ月450時間の労働時間。
超過勤務手当ての一部しか支払われない。

・貨物積載に必要な装備を個人に購入させる。

A 回答 (3件)

問題です。


何が問題かというと、そのような労働環境をわかっていながら就職したり転職をしないあなた方従業員のほう。
運送業だとたぶん労働組合って無いよね。
あとはユニオンあたりかな?
運送業に限らず悪条件の職場などいくらでもある。
なぜここに質問したの?
問題だと他人から言ってもらえば改善するの?
あなたが経営者になる?
何も変わらないでしょ?

そもそも雇用契約を締結しない、って何?
社員はみんな個人事業者?

何でそこにいるわけ?
「問題」
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余りにも待遇が悪すぎです。

体を壊しますよ。
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労働監督署に行って相談すれば


車については運輸局
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