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全国一般労働組合
の検索結果 (10,000件 41〜 60 件を表示)
会社は労働組合の役員をクビにできますか？
…労働組合の役員をクビにすることはできますか？ 会社の重役達に対する個人的な恨みつらみを晴らすために役員に就任して労組を率い、会社体制全てに闇雲に対抗しようとする、困った労...…
職員組合の青年女性部を英語で言うと
…標記の件ですが、○○ (町の名前)youth associationで良いのでしょうか。色々調べたのですが、正しいのか定かではありません。青年女性部はボランティア的な活動でも無く、労働組合の若手組...…
公務員のデモは禁止なのでは無いですか？
…Xでこのようなアカウントを見かけたのですが、違法では無いですか？ https://twitter.com/kokkororen 日本国家公務員労働組合連合会 というところだそうです （なんか、変換候補にも出てきてび...…
国鉄時代は、公営企業として運営されており、その組織文化やサービス提供のスタンスは一般...
…国鉄時代は、公営企業として運営されており、その組織文化やサービス提供のスタンスは一般的には「国営企業」としての特徴がありましたか？ 国鉄が民営化され、分割・民営化が進んだ...…
組合ってそんなに忙しいの？
…ダンナが大手メーカーで組合の中央委員というのをやっています。 春闘の準備だといって ここ1ヶ月ほど毎週土日出勤（？） 平日も勤務終了後 資料作りや打ち合わせで 深夜に帰ってき...…
信用組合の出資金不要は問題ないのか
…あすか信用組合の定期預金ですが組合員に加入しない場合 出資金は、不要と記載されています。 信用組合は、組合員に加入しないといけないと思います。 法律で決まっていませんか？ ...…
ギルドと組合の違いってなんですか？
…タイトルどおりです。ギルドと組合の違いって何でしょうか？調べてみると職業集団という解説がされていますが、どちらも同じような気がしてこんがらがってしまいました。歴史的な背景...…
労働条件通知書 兼 雇用契約書の 従事すべき業務内容に一般事務(フロント事務)と記載があり一...
…労働条件通知書 兼 雇用契約書の 従事すべき業務内容に一般事務(フロント事務)と記載があり一般事務希望で面接に来たにも関わらず営業経験が多かった為と会社都合で営業が足りないから...…
労働組合の役職等を英語にすると？
…以下の役職、名称の英訳をしたいと思います。 教えてください。 一応辞書で調べたのですが、正しいのかどうかわかりません １，○○市職員組合を英訳すると？ （この組織は労働組合...…
農協の准組合員とは
…農業協同組合の准組合員とはどんな制度ですか。 正組合員とはどう違うんですか。 どんな人が准組合員になるんですか。 何のために正と准の区別があるのでしょうか。 准組合員になる...…
労働相談員の募集について
…労働相談員の募集について伺います。 労働基準監督署等に設置されている「総合労働相談コーナー」で対応する総合労働相談員はどのように募集しているのでしょうか。とりあえず、１年...…
大至急！志望動機の書き方についてアドバイス
…建設労働組合の就職の応募に際し、明日必着で８００字の作文、レポートを提出しなければいけません。（場所は自宅からとても近いので、最悪間に合わないときは直接持っていこうと思っ...…
夫が組合を理由に帰りが遅くなるのですが、組合ってそんなにしょっちゅう社
…夫が組合を理由に帰りが遅くなるのですが、組合ってそんなにしょっちゅう社長と会ったり団体交渉したりしますか？役員は何年も変わらないんでしょうか？ 時期的に忙しいかったりする事...…
建設労働組合の共済費は経費になりますか？
…建設労働組合に毎月、建退共や組合費、共済費を払っています。 組合費は経費で建退共は経費にならないと思います。 共済費は経費になるのでしょうか？ならないのでしょうか？ https:...…
犬猫と労働関係
…労働問題の勉強をしていると、 「黄犬契約」(労働組合に加入しないことを条件とする雇用契約)とか、「山猫スト」(労働組合本部の指令なしに始められた争議行為)といった用語を見かける...…
労働条件通知書が発行されない
…正社員の面接を受けて、最初の1年間は契約社員として採用されました。 入社日が月の途中だったのでその月は社会保険無しのパートで働くことになりました。 この場合の労働条件通知書...…
以前、勤務していた会社（製造業）で残業、休日出勤を含めて月60〜70時間していました。 36協...
…以前、勤務していた会社（製造業）で残業、休日出勤を含めて月60〜70時間していました。 36協定で認められたときにしていました。それ以外は45時間未満でした。 現在の会社（製造業）で...…
中小企業の事業主です。 地域労働組合（ユニオン）って怖いですか。 問題従業員へ、強引な配...
…中小企業の事業主です。 地域労働組合（ユニオン）って怖いですか。 問題従業員へ、強引な配置転換及びに不利益変更（減給）を申し付けたら、ユニオンに駆け込まれました。 団体交渉...…
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