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うつ病で転職活動について

質問者からの補足コメント

  • ちなみに2月1日入社の予定です。

      補足日時:2017/12/19 21:50

A 回答 (2件)

一度ゆっくり療養されてからでもいいと思います。


就労移行支援というのが、あるので利用するといいようです。うつ病はすぐに治る病気ではないので、理解のある、働きやすい職場を選ぶのが良いと思います。
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もう少し詳しく書かれたらどうでしようか?


内容が理解できません。
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Qうつ病と転職

うつ病と転職
転職活動をしている24歳の男です。
新卒で入った会社で上司のパワハラに遭い、4ヵ月後うつ病であると診断されました。
1年間は会社が待ってくれたのですが、これ以上待てないということとなり、会社都合で辞めることになりました。


ようやく体調も良くなってきたので転職活動をしようと考えているのですが。
そこで皆様にお聞きしたいことがあります。
よくうつ病、もしくは休職していたことは隠したほうがいいと言われておりますが、職務経歴書にどのように記載すればいいでしょうか。
4ヶ月の内容をずっとやっていたことにして職務経歴書を書く訳にはいかないので、困っております。

Aベストアンサー

2009/04 A入社
2009/08 うつ発症(休職開始)
2010/08 会社都合で退職
求職中現在に至る。

ということでしょうか?
2009/08~2010/08をどう書くかですね。
職種によるのですが営業、製造、経理、総務などなら、
A社で働いていたことにして構わないと思います。

開発、研究、企画などその期間に順次違ったテーマが成果として出る職種だと、
ストーリーを上手く作れない限り、
「どんなテーマの開発をされましたか?」
と聞かれただけで嘘がバレてしまいます。

どうでしょう。
大丈夫な職種ですか?
あるいは嘘をつき通せそうですか?
嘘ついてバレてしまうぐらいなら真実を語ったほうがずっとましです。


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