マクドナルドのバイトについて質問です。 3月で卒店するとスケジュールを管理しているマネージャーに言っ

マクドナルドのバイトについて質問です。
3月で卒店するとスケジュールを管理しているマネージャーに言った結果、関係がこじれてしまいこのまま辞めることになりそうです。
来週分の希望なども結構な時間出しましたが、全て入れてもらえませんでした。このまま一言またそのマネージャーに言って辞めてしまうことは可能でしょうか？(もちろんユニフォーム等の返却しなければならないものはします)

質問者からの補足コメント

• 昨日、僕が見たときには1日も入っていなかったのに今日付け足しで1日だけ入れられていました。高校生がテスト期間らしいのでよっぽど人がいなかったのでしょう。もうどうすればいいかわかりません。とりあえずその日は入りますが、関係がこじれた時点で居心地は悪いし、その日ラストでいいですかねー

    補足日時：2019/03/03 18:47

No.2 回答者： neKo_deux 回答日時： 2019/03/03 10:28

> 来週分の希望なども結構な時間出しましたが、全て入れてもらえませんでした。

雇用契約で、週に何日以上出勤とかの所定の労働日数が決まっているなら、それを下回る分については会社都合の休業って事で、休業手当(6割)を請求する余地がありますが。
そういう事でなければ、年度末って普段と違う状況だし、たまたま入れられる日が無かったとかって話されると、どうにもならないかも。


> このまま一言またそのマネージャーに言って辞めてしまうことは可能でしょうか？

３末までシフト入らないなら、誰にも迷惑かからないし、問題ないと思います。

継続半年以上勤務してるなら有給休暇を取得する権利が発生してるので、有給使って退職とか。
(シフト制の場合は、勤務のある日にしか有給使えない建前なので、面倒かもですが。)

No.1 回答者： gmc1118 回答日時： 2019/03/03 10:06

シフト入れてもらえないのはひどいですね・・・たぶん、このまま来るなという圧力でしょう。

関係性こじれているなら、ユニフォームだけ返却してそのままフェードアウトでいいのではないでしょうか。

１ヶ月前に辞めること言うと気まずくなるので、アルバイトだったら２週間前でもいいと思いますよ。派遣やバイトだと突然来なくなる人もいますし。