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てんかんのひとは保育士になれない?

A 回答 (2件)

法的には欠格事項ではないが、履歴書に「てんかん持ち」と書いたら、採用は難しいだろうなぁ。


 書かなかったら書かなかったで、重要事項の告知を怠ったと解雇事由になりそう。
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法的には大丈夫ですよ。


あとは、どの程度の症状があって周りがどれだけサポートできるかかと。
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