部下への注意の仕方で悩んでいます。 私の下に３人の部下がいて、一人は３年目、二人は１年目です。基本は

部下への注意の仕方で悩んでいます。

私の下に３人の部下がいて、一人は３年目、二人は１年目です。基本は私と同僚から３人にプロジェクトを振っているのですが、３年目の部下が私が知らないところで１年目の二人に自分の仕事をやらせて、本人は早く帰り、二人は遅くまで残業している状況が続いていることが分かりました。

この３年目の部下に注意をしたいのですが、注意の仕方を悩んでいます。皆さんならどうな風にするのか教えてほしいです。

No.1 ベストアンサー 回答者： 0みー0 回答日時： 2021/02/19 04:07

注意しなくてもいいのではないですか？それで１年目の子達が困っていると言う話が聞こえてきているなら別ですが。

自分だったらあと2年して１年目の子達が3年のキャリアを積んだら3年目の部下と同等の扱いにして、成長しているようなら1年目の部下の方に役職を与えます。

あるいはあなたも一緒に残業して3年目の部下に態度を改めさせる考えを自発させてみたり。まあこれで変わらないようなら見込みなしなのでガツンと叱りましょう。