デイサービスでケアマネへ毎月報告している報告書を 今までは、介護、看護師と別々の視点で書いて報告して

デイサービスでケアマネへ毎月報告している報告書を
今までは、介護、看護師と別々の視点で書いて報告していましたが
それを疾病やバイタルの変動の看護の視点からの報告も介護者が
するようにと言われました。
これってそんな介護士が看護の視点から報告ができるのでしょうか？
４月から人事の異動で人が入れ替わるときに始めると良い
それを言い出したトップも代わります。
これって無理と思うのですが、それを言い出したトップは何を思っているのでしょうか？

質問者からの補足コメント

• 看護師は看護の視点から書きたいと言ってますが
  トップの介護士が看護の記録から看護の視点で拾って書くと言っています

    補足日時：2021/03/23 22:12

No.2 回答者： zara3301 回答日時： 2021/03/23 22:18

デイサービス勤務です。

理想は看護師が書いて欲しいけど、ケアマネへの毎月の報告は生活相談員の私がやっています。
看護師さん、介護士さん、送迎の運転士さん、いろんな声を総合して、ケアプランにあっているか、ケアプラン以外でも連絡、相談、報告者した方がいいと思われることを書いています。
トップは現場の苦労は分からないから適当なことをいいますよね。
でも、実施指導でお目玉食らうのは管理者だ！と割りきってます。

No.1 回答者： mi09 回答日時： 2021/03/23 22:08

それは何を考えているのか解りませんが

トップが代わるなら　再度議題にして話し合っては
いかがですか？

収入も削られ　経営が難しく看護師にそれをしてもらえない
等の　事情があるのかも知れません。
でも　話してみるのは良いと思いますよ。