現在就職活動をしています。
現在の希望している社が志望動機書を添えなくてはならないのですが履歴書のように決められた用紙があるわけではないと思います。
どのような用紙に記入するのが無難でしょうか?
経験者、企業の方、またそれらについて詳しい方の回答を宜しくお願い致します。

A 回答 (1件)

A4サイズで2枚以内、横書き。

紙は上下に長い形で置いて。
 できるだけ箇条書き(1.○○ 行を変えて、内容を書く 2.○○○ 行を変えて書く 3.○○○○ 行を変えて書く)。
 パソコンで書いて、見やすくしてらいい。
 
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この回答へのお礼

ご丁寧な回答をありがとうございました。
他に気を付けなくてはいけない事はありますでしょうか?
お手数ですが宜しくお願いいたします。

お礼日時:2001/09/07 18:28

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こんにちは。
潜在意識とは「活動はしているが自覚されない心理現象」と定義されます。質問者さんの仰る通り、心の深層に潜在しているのはその働きです。

意識といいますのは「随伴現象」であり、脳内で作られる心象を自覚するために発生するものです。ですが、実際に意識の中で扱われるのはほんの一部分でしかなく、我々の脳内に自覚されない心理現象の存在することは明白です。潜在意識とはこれを指します。
では、意識というのが自覚を行うための現象であるならば、自覚を行わない潜在意識に意識は発生していないということになります。ならば、意識の在る無しに関わらず我々の脳内に何らかの心理現象が発生するのであるならば、それは顕在・潜在ではなく、「意識・無意識」によって区別されなければなりません。

我々の脳内に無意識が存在するというのは、それは意識に上らない心理現象を扱う機能が構造的に存在するということです。無意識行動といいますのはその結果であり、これは「無意識領域」の働きによるものです。これに対しまして、意識行動が執られるならば更に意識領域の働きが加わることになり、そこに自覚という現象が伴います。
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○○○○株式会社
(現在は吸収合併により△△△△株式会社として存続)
というような書き方でよいと思います。

ちなみに、もし倒産により存続していない会社なら
××××株式会社
(現在は倒産により存続せず)
というような書き方でよいと思います。

(現在は吸収合併により△△△△株式会社として存続)
(現在は倒産により存続せず)
等は、内定前に前歴照会を先方の会社が実施するかもしれないので
そのために念のためわかるように書いておけばよいことであり、
決まった書き方はないと思いますので、
上記のような書き方で大丈夫と思います。

従業員数については、わかる範囲で記入すればOKと思われますので、
会社全体の従業員数ではなくても、「当該事業所の従業員数 約50名」等の記入で充分だと思います。

あと、余計なことかもしれませんが、職務経歴書で大事なことは、「私はこういう仕事をしてきて、こういう仕事だったらできます!」ということをアピールすることなのですから、過去の勤務先の従業員数等の書き方で悩むよりも、アピールの仕方のほうに神経を使うことのほうがはるかにいいのではないかと思います。

よい職場でパートができるよう応援しています。

○○○○株式会社
(現在は吸収合併により△△△△株式会社として存続)
というような書き方でよいと思います。

ちなみに、もし倒産により存続していない会社なら
××××株式会社
(現在は倒産により存続せず)
というような書き方でよいと思います。

(現在は吸収合併により△△△△株式会社として存続)
(現在は倒産により存続せず)
等は、内定前に前歴照会を先方の会社が実施するかもしれないので
そのために念のためわかるように書いておけばよいことであり、
決まった書き方はないと思いますので、
上記...続きを読む


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