この中で、会社の採用担当者か、会社の総務系で、人事などされてる方に質問です。 面接時に、何故、動機い

この中で、会社の採用担当者か、会社の総務系で、人事などされてる方に質問です。

面接時に、何故、動機いるんですかね？経験とか。

後、面接時の『雨の日どうする？』と時々聞かれんですけど、聞いてどうするんですかね？

その時、いつも私、『自転車と電車から降りて歩きです』と答えてますが。
雨の日どうするんと聞かれても、別に車で迎えに来る訳でもないのに、、

後、何故動機いるんですかね？
動機も書いても、結局入ってもそこの仕事やるし。

入社して動機って毎日必要なんでしょうか？

No.3 ベストアンサー 回答者： iamatomom2 回答日時： 2023/06/21 09:16

面接の話のきっかけにするという側面もあると思います。

「我が社の給料と福利厚生は日本一」と自負できるくらいの会社なら、聞く必要もないかもしれません。
ですが、結局は入社してみないと活躍できるかは分からないので、できればそこそこの給料でなるべく良い人材が欲しいので、志望動機等を聞くわけです。

例えば、経理の募集で未経験の方が「経理の仕事に興味を持ったから」と言われたら『何故興味を持つようになったのでしょうか？』と聞いたりして話を繋げていくわけです。
私は採用責任者を長年やっていましたが、話の整合性が取れていれば動機は何でも良かったですね。実際に「家が近いので応募しました！」と元気に言い切った方を採用したことがあります。
会社によって色々な考え方があると思いますが、個人的には動機はなんでも良いと思っています。

この回答へのお礼

あ、私、ホントに地元の会社なら、家から近い！とか、通勤に便利とか書きます。

お礼日時：2023/06/21 10:05

No.2 回答者： mimazoku_3 回答日時： 2023/06/20 22:36

➡︎それ、その場の仕事じゃ、ダメなんでしょうか？入社してからとか、

➤あなたの特性や得意なこと、そういうのを見極めるためですからね。

この回答へのお礼

そおですかあ～(;・д・)

お礼日時：2023/06/20 23:34

No.1 回答者： mimazoku_3 回答日時： 2023/06/20 21:42

動機は、あなたを知るための材料です。

この回答へのお礼

それ、その場の仕事じゃ、ダメなんでしょうか？入社してからとか、

お礼日時：2023/06/20 22:11