プロが教えるわが家の防犯対策術!

高校一年生の初バイト迷い中の女子です!バイトをしても良くなったので、バイト先を探していて、候補が3つ出ました。どこも高校生歓迎と書いてありました。
でもテスト期間1週間が休めるか分からなくて困ってます。それは電話や訪問しなきゃ分からないのでしょうか。
面接に行ってしまうともう働く設定になると思うので先にどういうものなのか聞いた方がいいのでしょうか。

A 回答 (4件)

>面接に行ってしまうともう働く設定になると思うので


なりません!

学生である以上は学業が優先すべき事は当然で
それを面接の時に聞くのは、当たり前の事です。
面接の時には、OKでも 実際にその時が来たら休めない事もある
この事は、想定しておく事です。(実際に、まかり通っているのが実情)
    • good
    • 1
この回答へのお礼

ならないんですね!面接時に聞いてみます!ありがとうございます!

お礼日時:2023/11/13 17:51

そこで採用されたら、


アルバイトとして働かせてもらうか?
やめておくか?
は、面接を終えた時点で決めれば良い、と思います。

まあでも、テスト期間中1週間休める、
と約束したとしても、
今日は、何とか働いてください。
って頼まれることは、あるかも知れないです。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

面接して決めたらいいんですね!なるほど!ありがとうございます!

お礼日時:2023/11/13 17:47

当たり前ですよ 話を聞いて辞めるのは当たり前


面接なので、あなたを見て企業側が不採用にする可能性もあるので互いの条件を話した上でお互い合意で働くので面接の時に聞きましょう
    • good
    • 1
この回答へのお礼

なるほど。初めてで分からないだらけなので助かります!ありがとうございます。

お礼日時:2023/11/13 17:47

当然の質問なので面接の際に聞くのは全く問題ありません 事前に聞くのはマナー違反ですね

    • good
    • 1
この回答へのお礼

面接の際に聞いてやっぱりやめときますってできるんですかね?


事前に聞くの違反なんですか!?

お礼日時:2023/11/13 17:41

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています


このQ&Aを見た人がよく見るQ&A