履歴書作成中の者です。 職歴を記載中に「一身上の都合により退職」と書くところを「一身上の都合で退職」

履歴書作成中の者です。
職歴を記載中に「一身上の都合により退職」と書くところを「一身上の都合で退職」と書いてしまったのですが、書き直したほうが良いでしょうか？
ご存じの方の回答をお待ちしております。

No.10 回答者： ハッタリ君 回答日時： 2024/03/24 15:00

その必要性はないとは思いますが・・・。

気になるなら、
書き直しましょう。

No.9 回答者： yokohamahope 回答日時： 2024/03/22 15:38

どちらでも良いでしょう。

今後の事も考えるとパソコン等で作成することをお勧めします。

No.8 回答者： 辛辣な錆び氏 回答日時： 2024/03/21 17:32

同じ意味なんで採用担当はそこまで気にしないですよ。

それよりかは空白期間とか今まで何をしてきたのか？といったことは絶対に聞いてくるからその対策はしっかりと準備したほうがいいよ。

No.7 回答者： 元SFK会長 回答日時： 2024/03/21 16:38

何の問題もありません。

受け取る方も気にしません。

No.6 回答者： tititi3 回答日時： 2024/03/21 16:22

そのままでよいでしょう！

それよりも、辞めた理由を整合化できるように
準備しましょう！

No.5 回答者： あたぼう 回答日時： 2024/03/21 16:16

意味は同じですよ。

もし落ちたとしても、それで落ちるとは思えませんが。

あくまでフォーマットとして決まってる？書き方として挙げられているだけなので、あなた自身が気になるなら書き直しましょう。

No.4 回答者： ピクセル7 回答日時： 2024/03/21 16:14

同じです。

書き直す必要はありません。

No.3 回答者： メガルーダ 回答日時： 2024/03/21 16:14

可能であれば書き直した方が良いと思いますが、その為に時間と労力を要するのであれば、そのままで良いかと思います。

No.2 回答者： ShowMeHow 回答日時： 2024/03/21 16:12

まあ、書き直さなくても良いとは思いますが、

それで落ちたらそのせいだと思ってしまうくらいなら書き直しましょう。

職務経歴書だと、退職理由を書いたほうが良い場合もあるかもしれませんが、履歴書にはそもそも退職理由は書く必要はないと思います。

No.1 回答者： chu-favo 回答日時： 2024/03/21 15:51

書き直せるなら書き直したら良いですし

別にそのままでもさほど問題はないかと