
A 回答 (3件)
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No.3
- 回答日時:
>労働条件通知書もなくブラック企業なのでしょうか?
労働条件通知書が無いというのは、ちょっと怪しいね。
少なくとも労働条件通知書は添付されているが、いくつかの項目(例えば就業時間とか、休日とか)については話し合いの上決定なら理解出来ますが。
No.1
- 回答日時:
しかし、面接の時にある程度話はしたと思います。
とりあえず行き、それと照らし合わせて、決めても良いと思います。
有限会社は、知らなかった感じですか??メールで初めて知りました?
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