給与明細のことなんですが

小さな会社に勤務しているんですが、先月までの給与明細と今月の給与明細が、違っているんです。支給分と控除分とにわかれて記載されているのですが、控除欄の（厚生年金）の欄が
先月までは、３２９６５円だったのに今回は、２５８０２円になっていました。当然手取金額も増えていました。
ちなみに会社からは、今年度の昇給は、景気悪化のため社員全員見送りとの通知はきました。私の年齢は３０代なので介護保険等はまだ引かれておりません。詳しい事が書けなくてすみません。おおよその回答でもかまいませんので、教えて下さい。

No.4 ベストアンサー 回答者： viscaria 回答日時： 2003/04/22 21:04

こんばんは。

平成１５年４月１日から、社会保険(健康保険、厚生年金)
で「総報酬制」が実施されました。賞与については、これ
までは特別保険料が徴収されていましたが、改正後は毎月
の標準報酬月額から算出される保険料と、同率で納めるこ
とになります。詳しくは↓の「★新」でシミュレーション
なさってみてください。


●ご質問の場合、等級は２２等級だと思われますので…
健康保険料１６１５０円→１５５８０円
厚生年金　３２９６５円→２５８０２円　となります。

★旧
http://www.asaka.ne.jp/~waka/wakaba.files/shakai …

★新
http://www.mahoroba.ne.jp/~gonbe007/nenkin/hoken …

参考URL：http://homepage2.nifty.com/oka-office/news200302 …

この回答へのお礼

ありがとうございます。会社に聞きずらかったので大変助かりました。

お礼日時：2003/04/22 21:44

No.3 回答者： ma1025 回答日時： 2003/04/22 20:59

皆さんのおっしゃるとおりだと思います。

自分の金額を参考URLに当てはめて算出した金額が同額なら、総報酬制による改定だと思われます。

参考URL：http://www.remus.dti.ne.jp/~laputa/nenkin/h15_4_ …

この回答へのお礼

ありがとうございます。確かにぴったり合いました。

お礼日時：2003/04/22 21:38

No.2 回答者： wildcat 回答日時： 2003/04/22 20:42

給与については経験は少ないですが、総報酬制になって社会保険料の料率が変わったからでないでしょうか？

賞与時は逆に今までの２０倍くらい社会保険料の金額が増えますよ。（手取り額が減る）

No.1 回答者： wildcat 回答日時： 2003/04/22 20:40

給与については経験は少ないですが、総報酬制になって社会保険料の料率が変わったからでないでしょうか？

賞与時は今までの２０倍くらい増えますよ。

この回答へのお礼

回答ありがとうございます。
そういえば少し前に新聞で読んだ事があったような気がします。忘れていました。

お礼日時：2003/04/22 21:35