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No.2
- 回答日時:
形式上は、「4月〜有給消化」で会社在籍ですが、飽くまで給与支給の為で
4月1日から学生身分だとしても何ら支障は生じません。
※例えば、4月1日から学生では無く、別の会社への「転職」の場合は、雇用
保険や社会保険の資格取得・喪失届でダブってしまう期間が生じますが、y_mmm
様のケースではそう云った支障はありません・・・。
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