失業手当について

何も知識がなく単純な質問ですみません。

コロナの影響で
3月31日に解雇され
4月27日に会社が雇用保険に行き
手続きをしてくれました。

この場合
4月中に手続きしないと
手続きは無効になりますか？


また５月に手続きを開始したら
4月分の失業手当は
需給されないですか？

そもそも何月分の失業手当ではなかく
認定後何日分支給されるという形なのでしょうか？

何も分からずすみませんが
わかる方教えてください。

質問者からの補足コメント

• 回答ありがとうございます。
  
  ハローワークのホームページを見て
  コロナの影響で
  窓口業務縮小、郵送手続きと勘違いして
  離職票一式郵送したら
  送り返されて来ました。
  
  3月解雇だと４月中の手続きじゃないと無効になると聞き焦ったのですが
  あくまでも手続き後からの支給ということですね。
  
  ありがとうございます。

    補足日時：2020/05/02 19:36

No.1 ベストアンサー 回答者： pon120 回答日時： 2020/05/02 19:30

まずは離職票が届きます。

それをお住まいの管轄のハローワークに提出して初めて失業給付の手続きが始まります。　
そこから通常支給できる期間は1年です。　そこはハローワークに聞けば詳しく教えてくれます。
あとは失業手当の日数は人によって違います、例えば、勤続3年、30代の会社都合解雇なら120日間です　
その120日間のうち、期限は1年ですからバイトしたりした日（制限があります）は除いていくと半年だったり7カ月だったりもらえるという仕組みにもできます。
それも説明会がありますのできちんと聞いてください。　
会社都合ですので、5月初めに離職票が届いて手続きすれば6月半ばには最初の支給が始まると思います、

No.2 回答者： quantum 回答日時： 2020/05/02 19:34

本来の手続きは自身で行います。

会社がどんな手続きをしたのか分からないと何とも。
通常は、退職から1年のあいだは受給可能です。
通常は、会社から離職票などの書類が送られてきます。それと印鑑や通帳などをもって職安で手続きします。
職安へ適時出向いて求人票を探すなどしないと、就労の意志なしとして失業給付は出ません。
ただ、日雇い雇用保険は違う制度です。

この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時：2020/05/02 19:46