
A 回答 (8件)
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No.8
- 回答日時:
労基により、本来昼休憩は一斉に取らせなければならないものです。
しかし、労使の合意により変更できます。
具体的には例ですが、早番が11:00-12:00、普通が12:00-13:00,遅番が13:00-14:00などです。
いわゆる窓口業務がしごとの多くを占めている部署の場合、内部業務の担当者も窓口業務に入らないと回りません。一方、人事部など、あまり一般市民の来客がない部署では、1-2人当番がいれば大丈夫でしょう。民間でもスーパーのレジが昼休みでいないなんてことはないですよね。労基上は同じはずですから、同じことをしているはずです。
No.7
- 回答日時:
一般的な公務員、地方公務員で一般職の常勤職員ならば、勤務時間が決められている。
1日で7時間45分。
これを開庁の時間内で調整しているわけ。
仮に午前8時30分に開庁して、午後5時に閉庁する普通の市役所として、その間は8時間30分あるよね。
この差の45分が昼休みに当てられるわけ。
稀に昼休み時間を1時間欲しい、との職員からの要望があり、それを職員組合が取り上げて当局と交渉、認められるケースがある。
その場合は勤務時間を確保しなければならないため、閉庁=退勤時間を延長して5時15分としている。
窓口業務などは昼休みだからと言って閉められないので交代で45分を休みますよ。
No.6
- 回答日時:
>じゃあその間にお昼ご飯を買いに行ったり、食べに行ったりするんですね。
勿論 それもあるでしょうが、多くの市役所では 職員の為の 食堂があります。
一般の 店より 安価に 食事が出来ます。
No.2
- 回答日時:
昼休憩が45分の自治体もあります。
残りの15分を退庁時間に持ってくることで早く帰れます。
窓口の昼休み対抗は交代でするので、その人の昼休憩は前後に時間をずらします。
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