工賃の値下げについて

双極性障害(精神障害3級)で就労継続支援B型事業所に通っています。

私が通所している作業所は工賃の時給が400円と比較的高めですが、突然職員に「申し訳御座いませんが、4月から皆さんの時給が300円になりますので、ご理解をお願いします」と言われ、他の利用者がその事を聞いても説明せずにただ謝るだけでした。

物価高の中で工賃を下げる…「死ね」と言われているみたいで辛いです。
最近電車賃も値上がりして、作業所までの交通費は利用者が全額負担です。

生活費を切り詰めるなどの工夫はしています。

No.4 回答者： つたやまさん 回答日時： 2023/02/23 06:05

300円なら、まだいいんじゃないですか。

施設の経営は大変だし、時給100円くらいでもいいと思いますよ。

No.3 回答者： zassoo2111 回答日時： 2023/02/20 13:10

工賃の値下げ、、ご苦労なさっていますね。

最低賃金法が適用にならない職場なのだと思います。
物価高の情勢の中で、仕入れ価格や光熱費がかさんでいるのかもしれません。
物価が上昇したから、賃金が上がるということではないと思います。
たとえば最近の約２年間ではガソリン価格が上昇していますが、ガソリンスタンドの従業員の賃金は上昇するでしょうか？
仕入れ価格が上がれば経営は苦しくなると思います。
工賃の値下げについて、そのような事情は説明してほしいものですね。
ところで,
直接的なアドバイスではないかもしれませんが、生活に困るなら生活保護という方法はあります。
コロナ不況の影響もあり、最近の生活保護受給者数は200万人くらいです.
生活費に困りそうなときには、いつでも利用してよいのです.
憲法25条では、「すべて国民は、健康で文化的な最低限度の生活を営む権利を有する。」と言っていますから、法律を正しく使えば、生活に困窮するようなことはありません。
「すべて国民は」と言っていますから、日本国民であれば、どのような場合でも、生活に困窮するようなことはないのです。
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生活保護に関しては、同居者全員の収入などを考慮して、受給できるかが決まります。
生活保護法 第十条 保護は、世帯を単位としてその要否及び程度を定めるものとする。
※　別世帯の親族のことは、どうでもよいので、同居者についてです.
もしも単身世帯なら、単身世帯としての生活保護受給です。

No.2 回答者： om_machina 回答日時： 2023/02/19 11:41

双極性なら、一般就労、障害者雇用枠での仕事に就くことも可能なのでは？？

Ｂ型だから安いのですし。

いずれ時間と共に解決される問題でしょうけど、まだ１０年以上は掛かるかもしれません。

https://xn--n8jp6284ah73alqaz67h.com/%E9%9A%9C%E …

私は発達障害持ちですが、ずっと一般就労ですし、２０台半ばからは会社経営をしています。

No.1 回答者： MCT.A. 回答日時： 2023/02/19 11:08

工賃が¥400から¥300に値下げするというのは辛い話ですね。

他の利用者がその訳を尋ねても職員はただ謝るだけで詳しい理由を話さない。更に交通費も利用者が全額負担。
どうでしょう。他のB型作業場を探してみては。