転職すぐのセクハラ

4月から転職し新しい職場で働きはじめましたが、採用担当者からセクハラを受け、転職を後悔しております。

内容としては、
相手は50代ぐらいの管理職の男性
書類を渡す際に、わざわざ手を触られる
腕を掴まれて寄せられる
何に使用するかわからないですが、写真を撮られる
2人で写真撮りたいとか言い出し、わざわざくっついてくる
他に同時期に入った社員もいるのに、私だけ食事にさそわれ、しかもコース料理でプレゼントも渡される
食事中に、私が食べていたものと交換しようと言われ、交換される
などなど
部署は違うのですが、入って早々にそんなされると、気分も悪く、働く意欲もなくなってしまいました。

改善を要求しようとも思いましたが、そんな人が採用担当者でコンプライアンスの窓口もしていると言うこともあり、そんな会社とっとと辞める方がいいかなとも思っています。仕事を覚えたのに耐えれなくなって数ヶ月とかでやめたら、周りにも迷惑かかりますし。

退職しようとする場合、やはり自己都合になってしまうのでしょうか。
セクハラを会社が認めるわけないですし、まだ入ったばかりの数日のセクハラだけですし。

採用担当者と言うこともあり住所もバレてますし、外で歩くのも怖いです。
もう諦めて自己都合で辞める方が身のためでしょうか。
教えてください。

No.5 ベストアンサー 回答者： mckenzie-sons2 回答日時： 2023/04/13 12:28

この場合自己都合退職。

ただ、手ぶらで辞めるのも癪だから、厚生労働省にメールでもできる相談機関があるからそこに相談して、辞めるときに本人にその旨伝えたらどうかと思う。
後で、機関から連絡が入るかもしれませんと付け加えて。
あと、付きまといや嫌がらせが発生したら、すぐに地元警察署の市民安全課に相談する。
少なくとも相談記録は残るから、抑制力にはなりうる。

この回答へのお礼

お恥ずかしいながら、労基がこんなにも親身に相談のってくれるとは知りませんでした。
また、何かある前に早々に退職しようと思います。
ありがとうございます！

お礼日時：2023/04/14 20:11

No.4 回答者： ks5512 回答日時： 2023/04/13 11:42

社長に言うべきですね。

この回答へのお礼

社長はなかなかお会いする機会がなく、労基に相談してみました。
ありがとうございます！

お礼日時：2023/04/14 20:09

No.3 回答者： pe-ke-pe-ke 回答日時： 2023/04/13 11:23

外部機関に相談ですね

この回答へのお礼

相談してみました！
ありがとうございます。

お礼日時：2023/04/14 20:08

No.2 回答者： 我ゆえに我あり 回答日時： 2023/04/13 11:03

近頃は、労働基準監督所は厳しいですから対応して貰うべきです。

今すぐにでも相談して下さい

この回答へのお礼

女性の担当者が丁寧に対応してくださいました。
アドバイスありがとうございます

お礼日時：2023/04/14 20:08

No.1 回答者： 我ゆえに我あり 回答日時： 2023/04/13 11:00

労働基準監督所に相談に行くべきだと思います。

この回答へのお礼

先日行ってみました。
アドバイスいただきありがとうございます。

お礼日時：2023/04/14 20:05