望まぬポジションでの採用を伝えるところはやめた方がいい？

解決済

質問者：タコ姫
質問日時：2023/07/11 11:54
回答数：7件

Aというポジションで応募してみたら、Bなら採用したいという連絡。
この時点で、こちらの士気は下がっていますが
やはり、それなら辞退して縁がないのが普通？

通報する

この質問への回答は締め切られました。

質問の本文を隠す

回答 (7件)

ベストアンサー優先
最新から表示
回答順に表示

No.6ベストアンサー

回答者：教えてライム
回答日時：2023/07/11 13:01

職場が汚い会社はダメです。

心が腐ってます。
補助金目当ての会社もダメです。上しか見てないですね。

- 0
- 件

通報する

この回答へのお礼

補助金目当ての会社もダメです。上しか見てないですね。
なるほどですね・・・強引でしたけど、断って大正解でした。

スタッフ用のお手洗いも男女共用でドン引きでした。衛生環境に気が回らないって
ないなぁ。。。

ありがとうございます。

通報する

お礼日時：2023/07/11 17:07

No.7

回答者： ROKABAURA
回答日時：2023/07/11 13:10

それは状況次第。

会社の様態として　一度属したら他の部署に行かない所もあれば　しばしば見直され異動する所もある。

そもそも　最初の本人の希望など　会社の業務内容も経験なしに　自分の得意だったりやりたかったりといったもの。
「やらせてみる」方針の会社なら　成りあがるチャンスは多いだろう。

「士気」とか「やる気」とかで測る時点で　自分なら「こいつは甘い」と判断する。
そんなものは上辺の上澄み　それこそ言葉一つ　待遇一つで変わりかねない物。
「必要性」「自分で決めた」「まずは責任」そういった人間でなければ　重要な仕事など任せられるはずがない。

という訳で　相手の受け方と　自分の身の丈に合わせた選択をすべきだろう。

- 0
- 件

通報する

この回答へのお礼

ありがとうございます。

通報する

お礼日時：2023/07/11 17:09

No.5

回答者： hectopascal
回答日時：2023/07/11 12:59

普通は受けますね、雇ってもらう立場ですから。

スペシャリストでヘッドハンティングされてもです。
理不尽。
それがサラリーマンです
縁があるない関係ないですよ

- 0
- 件

通報する

この回答へのお礼

私は自分で選びます。
サラリーマンには向かない性格だとわかっていますが、
これで我慢できない性格なので・・・

ありがとうございます。

通報する

お礼日時：2023/07/11 17:08

No.4

回答者：二段腹
回答日時：2023/07/11 12:15

４番バッターで応募したが、３番バッターなら採用する。

という話。
３番バッターで採用されても、４番バッターになれるチャンスはある。
３番バッターが嫌で、採用を蹴れば、４番バッターになれるチャンスは無い

読売巨人軍の４番バッターで応募して、３番バッターなら採用する。
と言われた。４番バッターでは無いので、採用を蹴った。
実業団の球団で４番バッターで応募し、採用された。
さて、どっちがいい？

＞普通？
ケースバイケースなので、何とも言えない。

- 0
- 件

通報する

この回答へのお礼

多くの人がジャイアンツにこだわると思うんですよね。。。。。。
そしてジャイアンツではタニマチに喰われたり、潰れる人の方が多いのかな・・・

通報する

お礼日時：2023/07/11 12:54

No.3

回答者：教えてライム
回答日時：2023/07/11 12:15

ボジションとは職位の事ですか？肩書きアリのはずが、ヒラで職位なしならやめた方がいいです。

入社時点で降格ってイメージですから。。。
仕事内容でしたら検討の余地はあります。自分でやれるかどうか？給与や休日など。。。あとは、同僚の雰囲気が大切ですね。
面接の時と何かが違っているのでどちらかと言えばネガティブな方向で考えられた方がよろしいかと思います。

- 0
- 件

通報する

この回答へのお礼

ありがとうございます。

先日、書いてくださったこと全てOKで入ろうと思ったら
超汚い職場で、一気に無理って思った職場がありました。
経営があまりうまく行ってなくて組織のみの収益は少ないが、政府の補助金（年間５億位上）だけでやってると言うので、まぁ大丈夫かと思ったけど、想定外・・・他断ったのに、時間を返せ〜〜とも思います笑

通報する

お礼日時：2023/07/11 12:53