彼氏が社命で他県へ異動になりました。私は異動のある職種ではないのでよく分からないのですが、異動は断っ

彼氏が社命で他県へ異動になりました。私は異動のある職種ではないのでよく分からないのですが、異動は断ったり出来ないのでしょうか？
私は26歳でそろそろ結婚を、と考えていたので突然のことに今後が不安になっています。。

質問者からの補足コメント

• 私たちは子供を望んでいないので出世して沢山稼がなければいけない、という訳ではないのですが。やはり男性にとっては役職に価値があるというか、周りの評価をすごく気にするんですかね、

    補足日時：2024/08/19 18:34

No.10 回答者： bakaesaki 回答日時： 2024/08/21 18:58

一般職なら断れる。

管理職なら断れない。

No.9 回答者： つばぐろう 回答日時： 2024/08/19 20:25

急にペット達の話し持ち出されてもな

犬猫畜生ごときが理由？
ホントは行きたくないのに畜生共を言い訳に使ってそう
結婚なんて人生最大のイベントなのに、たかが畜生共の為に遠慮すんの？
あなた達の人生より畜生ごときが優先か？
→いやホントにペット達の問題でしょうが、あなた達と無関係な部外者(=私。ついでにペットの飼い主が嫌いなのでごめんなさいね)はそう捉える人も居ます
ところで「将来は彼の実家」なのはなぜ？
あなたのお家に来てもらう方法もありますし、どこか心機一転する手もありますよね
なぜ実家(=彼氏のご家族)に迷惑かけようと考えてるんでしょうか
本気で結婚なんか考えてなさそうな2人ですね→だからあなたがついて行く選択しないんだろうな、と思っちゃいますね

No.8 回答者： isoworld 回答日時： 2024/08/19 19:09

就職するときの雇用契約にどう定めてあるかによります。

地域限定社員として勤めることになっていれば、他県に異動することはたぶんありません。でも、地域限定社員になっていると給料も出世も限定されます。

一般論ですが、日本（の会社）では社員は会社に雇われ、欧米中国のように仕事（job）では雇われていません。なので、会社勤めをすると、どこに勤務するかは会社が決めます（地域限定社員ではない場合）。

その代わりにその職場で不要な存在になっても簡単にはクビにされず、社内をたらい回しにすることによって社内の仕事があるところで働き続けることが出来る、というメリットがあります。

大卒などのホワイトカラーでは、転勤命令があるときはふつうは内示があり、会社の命令に従うのが原則です。ですが、内示があったときに断るということは可能だと思います。ですが、昇進・昇格などの出世の道は閉ざされ、将来性がなくなる可能性はあります。

No.7 回答者： ogi_3 回答日時： 2024/08/19 18:41

＞周りの評価をすごく気にするんですかね、

　そりゅ、同期は出世し、後輩に追い抜かれて指示に従わなきゃならなくなれば、辛いものですよね。分からん？

　貴方が付いて行けば済む事じゃないの？

No.6 回答者： つばぐろう 回答日時： 2024/08/19 18:38

皆さんの通り「業務命令」ですから本来断れませんよ

じゃあこの機会にあなたが付いていけば良さそうな
あなたは出世だのどーでも良いんですよね？
腰掛けに働いてるだけなんだからあなたが辞めちゃえば良いんじゃないの？
彼氏に断らせるより、あなたができることやれば良いじゃない

この回答へのお礼

私だけならどこへでもついて行くのですが、犬猫10匹以上いるため引越しは難しいです。ペットのために将来は彼の実家で暮らすという話をしていた上での異動の話だったので彼は何も考えていなかったのかなと、

お礼日時：2024/08/19 19:01

No.5 回答者： hnks192059 回答日時： 2024/08/19 18:37

雇用時の契約内容にそういった記載があるのかもしれません

「地域社員」のような勤務地域を限定した雇用契約をする会社・職種もあります。一般的にそういった社員はそうでない社員よりは給与体系に上限や金額が低くなることが多いです

異動を断る申し出をすることは出来るでしょうが、下命を断ることになるのでその先のキャリアプランに不利になることはあるかもしれません

小規模な会社でない限り、他県への異動がない仕事はなかなかないのではないでしょうか
これから人生を共に歩むにあたってこれ以外にも様々な不安要素は出てきます
でも、あなたの考え方次第でプラスにもマイナスにもなります
できる限りプラスに考えていければいいですね

No.4 回答者： mimon01 回答日時： 2024/08/19 18:34

彼氏さんが地方採用のブルーカラーであれば労働組合経由で断れますが、本社採用のホワイトカラー場合には辞令に従うしかありません。

ほとんどの会社では、本社採用の者には転勤先に社宅等の準備がなされていますから、結婚後でも何とかなりますのでご安心願います。

No.3 回答者： ogi_3 回答日時： 2024/08/19 18:29

移動を断れば、居場所がなくなってくるでしょうねぇ・・・。

将来の出世にも響くでしょう。
サラリーマンに、転勤は付き物ですよね。

No.2 回答者： 戸愚呂妹 回答日時： 2024/08/19 18:29

転勤がある前提での採用であれば、異動は業務命令ですから、拒否すれば業務命令違反で懲戒などの可能性はあると思います。

会社によっては転勤OKだからその分給与が高いという制度だったりしますね。だんだんと、そういうことも事前に相談などという時代になってきてはいますが……育児や介護など明確な理由でないと難しいことが一般的です。

No.1 回答者： ピクセル7 回答日時： 2024/08/19 18:28

断ることはできますよ。

でも、出世は絶望ですけどね。