A 回答 (2件)
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No.2
- 回答日時:
・日給制・・・働いた日1日ごとに給与が支払われる (当日中とは限らない)
・日給月給制・・・1ヶ月間に働いた日の分だけ給与が支払われる
・月給制・・・1ヶ月間の休日数は関係なく、定額の給与が支払われる
会社側としては
・日給制・・・多忙期、繁忙期だけの臨時雇用が可能
・日給月給制・・・1ヶ月間に休日が多ければ支払う給与も減らせる
・月給制・・・安定して有能な社員を確保できる
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