旅行好きのおしりトラブル対策グッズ3選

卒論で会社訪問などヒアリングやアンケートを実施したいと思っています。
そのためのセオリーと言いますか、礼儀・手順など、また実際に取材した方、取材に応対した方おられましたら、アドバイス下さい
よろしくお願いします!

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A 回答 (3件)

駄目な例を。

。。

・名前や肩書きを名乗らない
・大学のメールアドレスを使ってない
・フリーメールを使っている
・アンケートの目的と意義がはっきりしない
・アンケート結果をどのように使いどの範囲で公開するのか明示されていない
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この回答へのお礼

ありがとうございます!!
自分が何者で、その証拠があって、何がしたくて、どんな協力を求めて、その結果をどうのように使うかを明示しなければならないのですね!

学校のメールとは盲点でした、ありがとうございます

お礼日時:2006/07/07 03:14

大学によっては学校の電子メールが使いにくい場合もあるでしょうが。


一応、書いておいた方が受け取った方は信用します。
そのうえで、携帯や自宅のメールアドレスを併記しておくと良いでしょう。
フリーメールのアドレスは信用されません。使うのなら、アンケート結果の送付先専用として、問い合わせ先には信用できるメールアドレスを相手方に伝えることが必要です。
あと、電子メール以外での連絡先も明示しておくと信用されます。

アンケートに自宅住所電話番号を書くのは嫌でしょうから、大学の所属ゼミ(あるいは学科、学部)住所電話番号と指導教員の名前、それと自分の学年学科出席番号くらいは書いておきましょう。

できれば、指導教員に紹介状というか「よろしく」というお手紙を書いてもらってそれを同封するのがよろしいでしょう。

僕は、「○○の演習の一貫で学生にいくつかの会社にアンケートを行わせています。よろしくご協力のほどを願いします。なお、その際に礼儀作法を守ることも課題の内ですので、なにか非礼なことがありましたら遠慮無くご指摘をお願いいたします。」みたいな手紙を書いて持たせました。

事後の礼状も必須です。でないと、あなたの後輩が同様なアンケートを試みたときに断られてしまいます。礼状にも指導教員のお礼の手紙とあなた自身のお礼の手紙の両方を同封しましょう。
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この回答へのお礼

ありがとうございます!
自分から初めに非礼な点ありましたら~と言うのはテクニックですね
お礼の言葉忘れないように致します。

頑張って取材したいと思います。
ありがとうございました。。

お礼日時:2006/07/07 16:20

卒論であれば、指導教授に紹介してもらっていくのがいいでしょうね。

卒業生がいれば卒業生を通して。いなければ広報あたりに連絡して。企業のほうも、ふつうの大学生が急に「取材」にいったら構えてしまうでしょうが、大学の先生が研究を指導しながらやっていることがわかれば安心するでしょうから。
小説というのは私的なものなので、よくわかりません。
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この回答へのお礼

ありがとうございます!
やはりワンクッション置くほうが企業側も安心しますよね・・・

ありがとうございました

お礼日時:2006/07/07 03:18

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Q調査面接の電話依頼の仕方

卒論で調査面接をしますが、その依頼の電話についての良い言い回しを教えてください。
すでに、先方には大学の先生から話してあって、調査面接を引き受けていただけることになっています。

私は電話をして、詳しい内容の説明と日程の調節をする予定です。

私が考えた出だしは
「先日、○○先生を通して依頼させていただきました~についての調査面接についてです。ご快諾いただきありがとうございました。
詳しい内容と日程の調節の方をさせていただきたいと思います。
・・・・」
というものなのですが、いまいち流れがスムーズでなく困っています。
何か良い案があれば教えていただければと思います。

Aベストアンサー

ちょいと手を入れますが,細部で事実とちがうところは訂正してください。

私は,○○大学4年生の○○と申します。先週のX曜日午後に,指導教員の○○先生を通して,面接形式での調査をお願いいたしました者です。ご快諾いただきありがとうございます。その件についてお電話さしあげましたが,いま少しお時間いただけますでしょうか?

用件は,まず日程の調整でございます。面接には30分ほどお時間をいただきたいのですが,ご都合のよろしい日時をお教えいただけないでしょうか。勝手を申しあげてすみませんが,私が××町に調査にうかがうのは○月○日から○日のあいだですので,その期間内でお願いいたしたいのですが。

面接でおうかがいすることは,ご家族構成と,民宿経営についてです。宿泊者の××については,○○の具体的な数値をお教えいただきたいので,あらかじめご用意いただけると大変ありがたいです。卒業論文では個人の氏名は伏せて記述いたします。

では,○月○日,午後○時から,よろしくお願いいたします。念のため,前日夜に再度確認のお電話を差し上げます。

Q卒論のお礼文について添削してほしい

自分の卒論作成に協力してくださった人達にお礼文を送りたいと考えています。ただ今までそのような文章を書いたことがないのでいまいち要領を掴めません。↓の文章で大丈夫か添削して欲しいです。(書いてませんが文章の前に相手の、文章の後に自分の名前等を記入します。)


先日は突然お伺いしたにも関わらず、調査のためのお時間を割いていただき、その上お食事までご馳走になり、ありがとうございました。

○○さんのご協力のおかげで、無事卒業論文を完成させることができました。
作成した卒業論文を同封させていただきます。

卒業後は××の会社員として頑張ります。また○○さんとお会いできたその時には楽しいひと時を過ごせたらと思います。

突然の訪問にもかかわらず、美味しいお食事を用意してくださった奥様にも重ねて宜しくお伝えください

これをご縁に今後ともどうぞよろしくお願いします。
略義ながら書面をもちまして、お礼申し上げます。
敬具

Aベストアンサー

このような文章が書ければもう十分です。
相手の人柄も解らずあなたとの接点もない人に対してはありきたりな手紙例文の引き写しでも良いかも知れませんが、実際にお世話になった人に対しては例文の丸写しでは返って失礼で、形は整っても心が入っていないのは直ぐに文面から伝わるものです。

お礼の元になった事実を書き、それに対する感謝の念を素直に表明するのが基本です。その結果どのような結末になったというのが解っている時点のお礼ならその事も併記します。

「ありがとうございました」は一番最初の文節にありますが、これは文末にももう一度書き添えると良いと思います。同じ文章を二度も目にすると印象が強くなります。三度も目にすると煩わしくなりますけど。もし二度目を入れるなら「奥様にも重ねて宜しくお伝え下さい」の下を一行空けて書き加えます。文章はちょっとだけ変えて「このたびは本当に有難うございました」或はその変形にすると良いかと。
「略儀ながら・・・」の箇所はちょっとやり過ぎかなと思ったり。

ともあれ、十分に意が伝わる手紙文だと思います。

Qインタビューのアポイントメントは何日前から取るのがマナー?

仲間とフリーペーパーを作ることになりまして雑誌の特集で
会社の社長さん、作家さんやタレントの方などの第一線で活躍している人たちにインタビューすることが決まりました。

先方の都合に合わせて日程を合わせるのですが例えば仮に海の日(7月21日)までにインタビューをしたいとしたら何日前にアポイントメントの問い合わせをしたほうがいいのでしょうか?

誰も経験者がいなくて困っています。

アポイントメントを取ってインタビューした方がいらしたら
ご意見を頂けると幸いです。
よろしくお願い申し上げます。

Aベストアンサー

インタビューされる方のスケジューリングの仕方によって、どう思われるかは違いますが、少なくとも1ヶ月前にはアポイントを入れておいたほうが良いですね。
ただし、本当に売れっ子の作家さんやタレントさんとなると、3ヶ月前くらいには埋まってしまいますので、早め早めが良いですよ。

Q面識のない方へのアポの取り方

こんにちは。じぶんは今大学生で、もうすぐ春休みを迎えます。
春休みに、今まで読んだ本(新書中心なので大学の教授とか)の著者の方や、自分が将来したい研究をされている方に直接会って話をしてみたいと思っています。
そこで、アポをとることになろうと思うのですが、今までそういった経験がないため、失礼でないアポの取り方が分からないので、教えていただければと思います。
具体的には(1)メールか(失礼ではないか)、電話か(時間をとってしまうので失礼ではないか)、手紙か(非効率ではないか)で迷っていること。
(2)どういう理由を伝えれば良いのか。「質問したいことがある」(メールで回答されたら、いろんな話を聞きたいので困る)、「話がある」「進路相談」(面識のないやつにこんなこと言われても??)といった迷い。
(3)そもそも、大学教授などは相手をしてくれるのかと言った不安。以前予備校の先生が、学生はその立場を利用して、いろんな研究室にいって話を聞いたりすべき!と言っていたのですが、大学教授っていうと敷居が高いです。

どうぞよろしくお願いします。また、何かアドバイスが御座いましたら、併せていただければと思います。

こんにちは。じぶんは今大学生で、もうすぐ春休みを迎えます。
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具体的には(1)メールか(失礼ではないか)、電話か(時間をとってしまうので失礼ではないか)、手紙か(非効率ではないか)で迷...続きを読む

Aベストアンサー

あと彼を見てると

(1)向こうにもメリットがある
(深くは言えないがそういう部分は必要かと)
(2)一定の知識などがあり、時間がもつ
(お互い楽しくないと続かない)

などですね。
メールが1番いいと思います。
あと研究者は常識がない方も多いので、その辺は大目に見てあげて下さいw

Q卒業論文のためのインタビュー

私は海外の大学に在籍しており、現在は帰国し卒論に取りかかっています。できればリサーチのため日本の企業や公的組織へ出向き、どなたか担当者にインタビュー(意見を聞かせてもらったり、質問に回答してもらったり)したいと思っているのですが、私の周りで卒論経験者が殆どおらず、どのように担当者へ失礼のない形でアプローチしていけばよいかわかりません。その方面への人脈やツテもありません。また気持ちよく大学生のインタビューを引き受けてくれたという話もきいたこともないのですが、実際はどうなのでしょうか?
私の留学先(ヨーロッパの小国)では高校や大学生が興味を持った会社へ個人的にインタビューに行くことは頻繁にあるらしく、また会社側も当たり前のように担当者がいたり(広報の方が多いようです)、時間を裂いて相手をしてくれるそうですが、日本でも相手をしてもらえるのか心配です。せめて修士学生やある程度の学歴や名声がないと専門家の方に直接インタビューに行くのは恥ずかしいのでしょうか?(私の学校は有名○○大学~というものでもありません。)
長くなりましたがよろしくお願いします。

Aベストアンサー

いつだったか、合併前のうちの会社ににも、大学生が卒論の為に来てました。
基本的に、日本の場合、就職活動のひとつだと思います。
つまり、手続きは、就職と同じで、礼儀正しく、アポイントを取って、目的等を伝えてから行動するのが、ルールです。
あと、日本は、アリと言われる位に、仕事熱心ですので、海外よりは、オフィスでの部外者の迷惑感は高いでしょう。
そう言う方を受け入れてくれそうな業種だといいのですが、私には想像できません。
日本でも、対応は広報の方が多いのではないでしょうか。

Qアンケート調査の依頼文書

現在、大学4回生で、卒論のため、高校にアンケート調査の依頼をしようと思っています。
そこで、依頼の文書を書こうと思うのですが、どのようにして書けばいいのでしょうか?
よろしくお願いします。

Aベストアンサー

以下のような例でどう?あとは創意工夫してください。

アンケートの表題:xxxxに関するアンケートの回答協力のお願いについて

(依頼文の例)
私は現在○△大学xx学部◇☆学科4年在学中です。現在、卒業論文のテーマとして「(あなたの研究テーマ名)」を研究しています。この研究調査用データとして◎●についてxxxの方を対象(アンケートの対象:教員なのか生徒なのか回答者群を指定明記)にアンケートを実施させて頂くことといたしました。
つきましては大変恐縮ではございますが、同封のアンケート用紙にご回答いただきたくお願い申し上げます。
 記入によって得られた必要最低限の個人情報は目的外に使用することはなく、また私の卒業論文以外に使用することはございませんのでご理解のほどお願い致します。なお、アンケート集計結果をご希望される場合については、卒業論文のコピーをそれに代えて発送させて頂く予定にしております。アンケート用紙の集計結果希望欄に返送先情報とその旨ご記入ください。

なお、回答用紙は同封の封筒(切手貼付済み、返送先住所記入済み)に入れ郵便ポストにご投函されるか、下記のFAX番号あてにご送付ください。(あるいは電子メールであればメールアドレスなど併記)

FAX番号:
(メールアドレス):
アンケートについてのお問合せ先:氏名、電話、住所、電子メールアドレスなど。
アンケートの種類:無記名式、記名式なのか。多岐選択式なのか自由記述併用など。
アンケートの処理方法:集計後、統計処理。自由記述は整理分類方式で処理。など。
で、どうでしょう?

以下のような例でどう?あとは創意工夫してください。

アンケートの表題:xxxxに関するアンケートの回答協力のお願いについて

(依頼文の例)
私は現在○△大学xx学部◇☆学科4年在学中です。現在、卒業論文のテーマとして「(あなたの研究テーマ名)」を研究しています。この研究調査用データとして◎●についてxxxの方を対象(アンケートの対象:教員なのか生徒なのか回答者群を指定明記)にアンケートを実施させて頂くことといたしました。
つきましては大変恐縮ではございますが、同封のアンケート...続きを読む

Q論文でのインタビューの書き方

卒業論文で、インタビューを載せたいのですが、その書き方に迷っています。どのように書くのがベストでしょうか?

私が今考えているのは、本当にその人とインタビューしたやりとりを、雑誌のインタビューのように

筆者:●●とは何ですか?

○○さん:~~というものです。でもこれは~

筆者:●●はこういうことですね。では◇◇についてはどう思いますか?

みたいな実際のやりとりをできるだけ忠実に再現して、書いていく方法です。そのあとに、インタビューのまとめと、考察を書こうと思っています。でも、これだと、明らかに私の質問よりも相手の意見のほうが長いため、論文としてどうなのかな・・・と思いまして。

それとも、インタビューの内容をおおまかに要約して載せてしまったほうがいいのでしょうか。

それから、インタビュー中に話が少しそれることがありますよね。
直接聴きたい内容ではないことをが相手を話した時のことは、書いてはいけないのですか?わたしは、その脱線した話の中に発見があり、それが結論と結びつくので、是非それを書きたいのですが・・・。
もしそういうことも書くのであれば、要約よりも、生のやりとりを論文に載せたほうがいいかな、と思うし。

まとまりなくてすみません。アドバイスください。

卒業論文で、インタビューを載せたいのですが、その書き方に迷っています。どのように書くのがベストでしょうか?

私が今考えているのは、本当にその人とインタビューしたやりとりを、雑誌のインタビューのように

筆者:●●とは何ですか?

○○さん:~~というものです。でもこれは~

筆者:●●はこういうことですね。では◇◇についてはどう思いますか?

みたいな実際のやりとりをできるだけ忠実に再現して、書いていく方法です。そのあとに、インタビューのまとめと、考察を書こうと思っています。で...続きを読む

Aベストアンサー

 インタビューというのはアクチュアルな生の声というところに価値があります。その語り手が何を語ったのかできるだけ忠実に示した上で、評価を加える必要があります。

 しかし原則、論文ではインタビューはもちろん丸ごと書くことはできません。なぜなら、それでは冗長な印象が残って、結局何をこのインタビューから引き出したのか分からないからです。

 ですから、インタビュー全文をたとえば、最後の補足資料として提示します。これがベストです。

 本文にはあなた自身の方法、場所などを明記の上で、要約をしつつ、核心的な内容については、その相手の言葉をそのまま記します。

 のせるかのせないかは、結局論文のインタビューをもってして何をあなたが告げたいのか。何の事実を明らかにしたいのかということを中心において考えれば、必要なものと必要ではないものが分かるでしょう。

 本文でのあなたの質問内容は簡潔にまとめてしまってよいと思います。

Q友人の卒論のインタビュー調査方法

カテゴリ違ってたらすみません
あと愚痴っぽいです。

友人に卒論のことで聞きたいことがあるからと学食でお昼ご飯中に話しかけられて、研究方法とか質問項目の構成とかについてだろうと思ったので了解しました。
しかし、聞かれたのは「人に言えない悩みを誰に相談するか」「悩みをどう解決するか」などといった内容のインタビューで、しかもあまり人のたくさんいるようなところでは話したくない内容でした。
私の学部では研究協力依頼をするなら研究目的や研究計画、倫理的配慮の説明と研究内容次第ではインタビューガイドの開示などは必須と指導されましたが友人のインタビュー調査の前にそういった説明は一切ありませんでした。だから何を聞かれるか、協力した内容が何にどのように使われるかわからないし、断ってもいいのかもわからない状態でインタビューが進んで、結局お昼時の食堂で、誰にも言いたくなかった出来事について根掘り葉掘り聞かれて物凄く嫌な気持ちになりました。
そしてインタビューの後にその子が「あなたに聞けて良かった。倫理的配慮に抵触することだったから」と言われました。それにもムッとしたし、私なら別に倫理的配慮はしなくていいのかって思いました。
最後別れ際にインタビュー中に言いたくなかったけど聞かれたから仕方なく答えた人には言いたくない悩みのことで「まあ、私も似たようなことあったよ。そんなもんだよね」と言われました。

心理学のインタビュー調査ってこんなのが当たり前なのですか?
こんなことでいちいち怒っている私がおかしいのでしょうか。

カテゴリ違ってたらすみません
あと愚痴っぽいです。

友人に卒論のことで聞きたいことがあるからと学食でお昼ご飯中に話しかけられて、研究方法とか質問項目の構成とかについてだろうと思ったので了解しました。
しかし、聞かれたのは「人に言えない悩みを誰に相談するか」「悩みをどう解決するか」などといった内容のインタビューで、しかもあまり人のたくさんいるようなところでは話したくない内容でした。
私の学部では研究協力依頼をするなら研究目的や研究計画、倫理的配慮の説明と研究内容次第ではインタビ...続きを読む

Aベストアンサー

心理士で、元大学の教員でした。

質問者様と、その友人の方との付き合いの程度や、関係性がよく分かりませんが、常識的に(と私が思う範囲で)みて、一言、二言書かせていただきます。

まず、友人の方のインタビューについて、卒業論文のためのものだとしたら、倫理基準に反しており、失格です。
友人ご自身も、また、きちんと指導教員からの指導が入っているとしたら、その指導教員の常識を疑います。
おっしゃるとおり、「研究協力依頼をするなら研究目的や研究計画、倫理的配慮の説明と研究内容次第ではインタビューガイドの開示などは必須」だからです。

もう一つは、質問者様ご自身も、インタビューを行う際の倫理的配慮について学んでいらっしゃるのですから、この種のインタビューに協力するのは、飽くまでも任意の自由意思に基づいての行為であることはご存じのはずです。
そう考えますと、「断ってもいいのかもわからない状態でインタビューが進んで」という点については、私としては違和感を感じてしまいます。
「友人同士」であるならば(もちろん、初めに書きましたように、どの程度の関係性か分かりませんので、一概には言えないかも知れませんが)、「研究目的が分からず、このような秘密の保てない場所でのインタビューは遠慮したい」とか、「こういう倫理的な配慮のないインタビューは不適切だと思う」といったことを伝えてあげられなかったのか、という印象も持ってしまいます。

事を荒立てようとお考えならば、No.1の方のご助言のようになさっても構いませんが、友人であるということならば、改めて、倫理基準に沿ったインタビューにすべきと「忠告」するのが、妥当な対応かと思います。

「こんなことでいちいち怒っている私がおかしいのでしょうか」というご質問(?)は、私には、上に書きましたような、私の助言に類することもいえなかった、質問者様ご自身に対して、腹が立っているように思われます。

失礼なことも申し上げましたが、この「友人」が、質問者様にとって大切なお友達であるならば、忠告なり、助言なりを、今からでも差し上げてはいかがでしょう?

心理士で、元大学の教員でした。

質問者様と、その友人の方との付き合いの程度や、関係性がよく分かりませんが、常識的に(と私が思う範囲で)みて、一言、二言書かせていただきます。

まず、友人の方のインタビューについて、卒業論文のためのものだとしたら、倫理基準に反しており、失格です。
友人ご自身も、また、きちんと指導教員からの指導が入っているとしたら、その指導教員の常識を疑います。
おっしゃるとおり、「研究協力依頼をするなら研究目的や研究計画、倫理的配慮の説明と研究内容次第ではイン...続きを読む

Q修士論文の調査依頼文について

来週までに調査対象者に調査依頼書を作成する予定です。

どなたか、参考になるサイトなどご存知ないでしょうか?

内容としては、
・個人情報は特定できない様に表記する
・修士論文は仕上がり次第お見せする
などを記載したいと考えております。
ちなみに、インタビュー等の質的調査をします。

宜しくお願い致します。

Aベストアンサー

参考になるようなサイトが思い当たらないので,いちおう一般論を書いておきます。
このようなことは本来,指導教員や先輩院生に相談するのが筋だと思いますが。

口約束や人を介した依頼などによって
あらかじめ調査対象者の了解が得られているなら,
依頼文自体は形式的なもので良いでしょう。

もし調査対象者とのコンタクトがまったくの初めてなら,
自己紹介から始めて,調査の目的と方法,調査対象者の選定基準,
さらには住所・氏名など個人情報入手の経緯についても説明する必要があります。

また個人的なインタヴューということなら
拘束時間や情報提供への対価を期待する方もいらっしゃるので,
払えるならその条件を,払えないのなら払えないということを明確に伝えておくべきです。

そのうえで依頼に応じるにせよ断わるにせよ,
対象者があなたに意思を伝える手段を準備しておく必要があります。
電話番号を知らせるなり,返信はがきを同封するなりして。
後日,あなたの方から確認の電話を入れるという方法もありますね。

修士課程の院生なら
調査依頼人は指導教員とあなたの連名にした方がいいでしょう。
文面はワープロ打ちでいいですが,
依頼人が手書きで署名して朱印を押しておくと応諾率は多少上がるはずです。

上に書いたこと以外にも
調査内容や調査対象者の属性,あるいは専攻分野によって
考慮すべき固有の要因があると思われますので,
最終的には指導教員に目を通してもらってください。

参考になるようなサイトが思い当たらないので,いちおう一般論を書いておきます。
このようなことは本来,指導教員や先輩院生に相談するのが筋だと思いますが。

口約束や人を介した依頼などによって
あらかじめ調査対象者の了解が得られているなら,
依頼文自体は形式的なもので良いでしょう。

もし調査対象者とのコンタクトがまったくの初めてなら,
自己紹介から始めて,調査の目的と方法,調査対象者の選定基準,
さらには住所・氏名など個人情報入手の経緯についても説明する必要があります。

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Q「採用担当御中」か「採用担当様」、どちらが正しいか。

会社にエントリーシートを郵送する時、宛先が「~株式会社 採用担当宛」となっていたら、「採用担当御中」ではなくて、「採用担当様」と書いて送った方がいいのでしょうか?

Aベストアンサー

「御中」は 担当部署宛 担当者不明の場合。
今回の場合は担当者がわかっているので「○○様」とします。


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