No.4ベストアンサー
- 回答日時:
そうだと思います。
つまり1月8日が予定日でしたら48日前から休む権利はあったけれど、40日前(11月30日)まで頑張って働く、ということですよね(わたしもそうでした。36週位まで働いてました。^^)。
8日に生まれたら40日分ですよ。
もっと早く生まれたらもっと短くなります。
退職日は関係ありませんが、産休の日数はそういう理解になります。
休みが短くなって損したと言うひともいるでしょうが、
でも、出勤した日はお給料が出ますでしょ?
休んでいるより体に良さそうですしね。
あとちょっとですよね!引継ぎとか頑張ってくださいね!
No.3
- 回答日時:
産前休暇は出産予定日より数えて48日前と労働基準法で定められています。
退職日がいつであろうがかわりありませんよ。
だから出産予定日より早く赤ちゃんが産まれた場合などは産前休暇は短くなります。
これから寒くなりますのでお体に気を付けて元気な赤ちゃん産んで下さいね。
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