社員が急激に増えた・経理上のゴタゴタがあり、賞与支給日が延期され(一時金が支給された)、
退職日(在籍最終日)とかぶりました。
退職日が決算日となっていて、決算賞与が支給されます。
その決算賞与と合わせて、残りの賞与を支給するとのことです。
ですが、その決算賞与の支給日が遅れる可能性があります。(昨年は半月ほど遅れました)
全社向けのアナウンスでは、退職日(決算日)に支給するとありました。
もし、遅れた場合、
1.遅れた残りの賞与
2.決算賞与
のどちらも受け取ることができるのでしょうか。
もし、受け取る権利があるのに受け取れなかった場合、
どのような所に相談したらいいのでしょうか。
受給資格には、「○月~○月に勤務した物」とだけで、
「支給日に在籍していること」とは記載されていません。
辞める人間に支給する物じゃない!
もらえなくてあたりまえ!
というのは百も承知なのですが、会社都合で遅れたので気になりました。
(退職自体は自己都合です。)
ご教授のほど、よろしくお願いいたします。
No.3ベストアンサー
- 回答日時:
はっきりした所はよく分かりませんが、今回の賞与支給日が延期される前の期日は、いつ、どのような状況で決まったかも重要な要素です。
毎年、毎期の支給日があいまいで、ほとんど常に変動しているような状況だと、その範囲から大きく逸脱しないでずれる分には通常の範囲、その時点ですでに退職してしまっていればもらえない、、、かもしれません。
今期の支給日が明確に決まっており、正当な理由なく変更されたのであれば不利益変更とも言えますので、退職していても請求権があるように思います。
退職日当日は在籍していますので、単純に言うなら問題はありません。
特に、支給日在籍要件が無い規定ならなおさらでしょう。むしろ、勤務期間のみの規定であれば、支給日がいつになろうと何の関係も無いと言い切れるはずですが、、、
賞与の支給日は6月・12月末日と決まっています。
これまで延期になったことはありませんでした。
原因が"正当な理由"にあたるかがはっきりとわかりませんが、
受け取れる可能性があるのですね。
今後も、仕事上でも付き合いが続きそうなので、
そのあたりも冷静に考えたいと思います。
ありがとうございました。
No.4
- 回答日時:
賞与支給に関して以下の通りです。
・支給するかしないかは会社の都合。
・支給日をいつにするかも会社の都合。
・退職する事が分っている人に対しても支給をするのかしないのかも会社の都合。
今回の賞与は、「支給されなくても仕方無い」という認識を持たれる方が無難でしょう。
やはりそうですよね。。。
もらえる気になっていて
もらえないとわかったときのショックは味わいたくないです。
ありがとうございました。
お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!
おすすめ情報
- ・漫画をレンタルでお得に読める!
- ・街中で見かけて「グッときた人」の思い出
- ・「一気に最後まで読んだ」本、教えて下さい!
- ・幼稚園時代「何組」でしたか?
- ・激凹みから立ち直る方法
- ・1つだけ過去を変えられるとしたら?
- ・【あるあるbot連動企画】あるあるbotに投稿したけど採用されなかったあるある募集
- ・【あるあるbot連動企画】フォロワー20万人のアカウントであなたのあるあるを披露してみませんか?
- ・映画のエンドロール観る派?観ない派?
- ・海外旅行から帰ってきたら、まず何を食べる?
- ・誕生日にもらった意外なもの
- ・天使と悪魔選手権
- ・ちょっと先の未来クイズ第2問
- ・【大喜利】【投稿~9/7】 ロボットの住む世界で流行ってる罰ゲームとは?
- ・推しミネラルウォーターはありますか?
- ・都道府県穴埋めゲーム
- ・この人頭いいなと思ったエピソード
- ・準・究極の選択
- ・ゆるやかでぃべーと タイムマシンを破壊すべきか。
- ・歩いた自慢大会
- ・許せない心理テスト
- ・字面がカッコいい英単語
- ・これ何て呼びますか Part2
- ・人生で一番思い出に残ってる靴
- ・ゆるやかでぃべーと すべての高校生はアルバイトをするべきだ。
- ・初めて自分の家と他人の家が違う、と意識した時
- ・単二電池
- ・チョコミントアイス
デイリーランキングこのカテゴリの人気デイリーQ&Aランキング
-
失業保険を受け取り、その後バ...
-
不正受給の影響
-
通勤距離2キロ以内は、出しま...
-
2km以内の交通費が支給されない
-
部署の違いによるボーナス支給額
-
在勤地について(旅費法)
-
契約社員→正社員 ボーナスは?...
-
【公正取引法】下請法に関して"...
-
住宅の管理組合の理事の出張費...
-
会社の組合員でないとボーナス...
-
賞与
-
創立記念式典の記念品に商品券...
-
会社を一週間、 入院で休みまし...
-
【会社側からの質問です】帰省...
-
永年勤続表彰と退職時期について
-
長期にわたり休職しまして月給...
-
時間外の「会議手当」
-
「支払い」と「支給」の違い
-
賞与の返却
-
パート先での交通費の自己負担...
マンスリーランキングこのカテゴリの人気マンスリーQ&Aランキング
おすすめ情報