ネットが遅くてイライラしてない!?

派遣会社の“キャ○アプランニング”って、ネットで見る限り評判良くないですよね?
“キャリアプラン○ング”には登録しないほうがいいですか?

あまりの評判の悪さに、行くのをためらいます^^;
(高圧的だ、ほとんどの案件が釣り、質問しても対応がない、
 仕事を紹介して欲しくても、もう決まりました、だの言い訳をする
 給料がスタッフサ○ビスより低い、等)

これは評判書いてる人が悪いんでしょうか?
(紹介してもらえなかった逆恨み)
それともやはりこの会社の人達が・経営人がよくないのでしょうか…?

派遣会社について色々調べ、リクルートスタッフィングがいいと聞いたのですが
住んでいるとこにはありません。
なので、中・四国地方でオススメの派遣会社がありましたら
教えて下さい。

よろしくお願いします!

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A 回答 (2件)

ネットの評価を真に受けてはいけません。



評価サイトで悪いこと書いてる人は
とてもいやな目にあって恨みか実態を晒す目的で書いてるのだと思います。
なので嫌な目にあったからこそ「評価サイト」探し出してまで書く。
2chにスレ立てたりもする。

逆に派遣会社のおかげで良い待遇を受けていたり
自分にぴったりの仕事にありつけた という人は評価サイトに書き込みしないとおもいます。

悪く思ってる人しか集まらない評価サイトは、信じる要素はありません。
営業所や営業マンの態度が悪い人や良い人に違いがあるだけともいえるでしょう。


>給料がスタッフサ○ビスより低い、

スタッフサービスは一部の職、一部の地域では、
交通費込みの時給がその地域の最低賃金以下だったりする。
また、スタッフサービスは他の派遣会社に比べて、
派遣料金(派遣→企業の契約料金)が安いんです。

派遣に頼む企業からすれば、安い派遣料金ですんで頼もしい存在。
だけど、もともとの派遣料金が安いから従業員の給料はさらに安くなる。

そんなとこより給料が低いって醜すぎるんじゃないでしょうか 嘘くさいです。


>(紹介してもらえなかった逆恨み

紹介してくれないだけでは書かないと思いますが、
何度も紹介をお願いしてるのに紹介してくれない場合は書くかな。

派遣会社の説明と、実際の仕事内容が違っていた場合の苦情を書いているのでしょう。
公の募集内容で、勤務時間9-18時なのに、実際は7-20時ということもよくありますし。
交通費支給なはずなのに時給に含むになっていたり、
長期で契約したのに短期で終わったり、派遣ではよくあることですが
働いてる人の多くが生活がかかっているので、簡単に契約内容を変えてしまったり
嘘ついたり、やめさせないために何かとがんばってるアホ派遣・・。


>キャ○アプランニング”って、ネットで見る限り

どの派遣でもネットの評価は悪いです。
逆に評判のいい派遣会社は晒されていないです。
良いことばっかり書いてる会社の評価サイトはないと思います。

登録は自由なので、選ばれるかの問題。

担当営業スタッフが鬼だったら、評価サイトに「ここ最悪」と書きましょう。

営業マンが最悪なだけで「この派遣はやめたほうがいい」と書く人も少なからず居るとおもいます。


>リクルートスタッフィングがいいと

なぜ↑この会社名だけ ○ を使わなかったのでしょうか?

派遣会社は仕様はどこでも同じです。

面接のやり方や、従業員の扱い、高慢な態度などは人の問題なので
一度、登録説明会に行ってみるとよいでしょう。
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この回答へのお礼

お礼が遅くなり、申し訳ありません。

回答ありがとうございました!!
回答が後押しとなり、登録会に行きました。
電話で対応して下さった方は、大丈夫かな?と若干不安な対応だったのですが
実際足を運ぶと、対応して下さった方は皆様(といっても3人ですが;)
いい方で、親切だし、対応もきちんとしていて安心しました。

やはりネットの言葉だけを見て、判断するのはいけないなぁ、と反省しました…。

登録してからお仕事を殆ど毎日のように紹介して頂いて
現在、縁のあったお仕事先で働かせて頂いております^^
担当の営業の方も、すごく親切で、安心しております。

しかし、一点だけ不満が・・・
最初の顔合わせで言われていなかった事をさせられたので
営業の方に伝えると、笑いながら大丈夫ですよ~とかいってあしらわれました…
関東で派遣のお仕事している知人は、説明していなかった仕事はさせないよ?
その会社大丈夫?とまで言われて、若干不安が・・・

他は特に契約内容と違うことをさせられたなど
問題無く仕事をしているので、もし他に不安視されるような問題が追加
されたら、きちんと営業の方にその旨を伝え、改善されないようでしたら
他会社に登録し直そうかな、と思っております。

とりあえず、ネットの言葉を真に受けず、実際自分で経験して良かったと思ってます!!
この質問が、同じように悩んでいる方の参考になればいいなぁ
と今では思っております(笑)
どんな担当になるか、仕事を貰えるか、対応はどうなのかなどは、会社に登録してから
初めて分かることですし、それが良くても悪くても、人生長いのだから
1周間、2週間ソレで損をしたとしてもそれも人生経験のうちかな、とも思います。
ありがとうございました!!


リクルートスタッフィングについて、○がないのは
良い評判だったからです^^;
悪い評判の場合、伏せ字にさせて頂きました・・・

お礼日時:2014/09/06 18:59

キャプラは中四国では中堅くらいの派遣会社だと思いますが、


私の印象としては、派遣スタッフのアフターフォローやスキルアップに結構力を入れてくれている会社で、
好印象を持つ部類です。

あくまで地元の営業所の印象なので質問者様の地域の営業担当がどういった方かはわかりませんが、
基本的に営業方針は同じだと思いますので、良い派遣会社だとは思います。


派遣でしっかりしているところといえばやはり大手になるでしょうね。
リクルートスタッフィング以外でしたら、アデコ、パソナ、ニチイ、マンパワーなんかになりますかねぇ。

TVコマーシャルでいえばクロップなんかも有名ですね。
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この回答へのお礼

お礼が遅くなり申し訳ございません。

回答頂き、ありがとうございました!!
実際登録し、お仕事に就くことが出来ました!

お礼日時:2014/09/06 18:44

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 4月にSPI、3回受けました。性格判断のSPIはどこも似たような内容でした。しかし、言語・非言語は会社によってレベルがまちまちでした。本当にあせりました。突破できるのか?と思いました。学力低下に改めて驚きました!!
 
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Q派遣会社の営業職は大変と聞きますが

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派遣の営業は残業が異常に多いですよ。毎日夜11時なんて当たり前の世界です。派遣者や希望者に連絡取るのに日中は不在や他で就業したりしてますから、どうしても夜になります。派遣者が突然辞めたりなどして急募の仕事が舞い込んだりしたら、血眼になって登録者に電話をかけまくります。某会社は残業代不払いで問題になりましたが、今は何処も残業代が全部出るのかは疑わしい部分もありますね。

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Q人事担当の方、その他経験のある方お願いします。。面接結果の通知について。

今日、ある会社で面接を受けてきました。

それで採用、不採用の結果は「一週間後、もしかしたら、もう一日二日、遅くなる場合もあるかもしれませんが、待っててください」と言われました。

受けた職種は、その会社のHP作成/企画/運営といったものです。
未経験可と書かれており、もちろん私は未経験です。

まぁそれはいいとして、、、
一週間後、って長いな、、、って思いました。

その会社にはどうしても入りたかったんです。

一週間、不安な気持ちで過ごすのがついらです。
どうせなら、忘れたい。

このサイトで他の人の質問やその質問に対するアドバイスをばぁっと見たら、
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今、とても自信がないです。。

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お願いしますm(__)m

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会社にもよるのですが、不安なら他会社の求人も考えてみて下さい。私は病気になる前まで人事に十年勤務していましたが人を選ぶと言う作業は大変です。
みんな入れてあげたいのですがね。monti55さんも万が一のことを考えて早めに手を打ってください。今の会社はパートなのですが3月の求人では7名応募があって仕事に欠かせない計算その他教養問題、面接を同時に行って交通費千円と薄謝をお渡しして向いてない方には早急にTELしました。monti55さんとことは逆ですね。それが先代からの方針です。その内3名に絞って1名採用しましたよ。
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Q雇用保険被保険者証を新しい会社に提出すると過去の職歴ばれますか?

昨日も質問したものですが、転職した際に会社に雇用保険被保険者証を提出すると
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こんばんは。私の彼が社会保険労務士事務所に勤めているので、聞いてみました。

結論からいうと、rothaさんのとった行動で良いそうです。

 会社側が被保険者証を提出させたのは資格取得届に番号の記載欄があって、原則的に同じ番号で取得しなければならないからです。結婚等で名前が変わっていない限り、職安でそのまま受け取ってもらえます。痛いかもしれない腹も探られません(笑)
 
 そうではなく、(結構良くあるケースだそうですが)カードを紛失してしまった場合は、職安で生年月日と名前から検索して一致する人をリストアップします。(1人のときもあるし、2人くらい出ることもあるそうです)

 その際、職歴もでますので、実際その人がそこに勤めていたかを顧問先に問い合わせるか、前もって取得届の備考欄に履歴書の職歴を書いておきます。そうすることによって職安では番号の重複を未然に防ぎます。

 ですので、雇用保険被保険者証を出さないと以前の勤め先や勤続年数などはばっちりばれてしまうこととなります。ただし、採用は人事の領分で雇用保険や社会保険の取得は総務の領分なので、よっぽど粉飾した履歴書でもない限り、大丈夫だと思います。

以上、受け売りですが専門家の意見なので自信アリです。

こんばんは。私の彼が社会保険労務士事務所に勤めているので、聞いてみました。

結論からいうと、rothaさんのとった行動で良いそうです。

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Q合否がでるのはいつ頃?

でしょうか?派遣ですので合否といういいかたは適切ではないと思いますが、宜しくお願いします。
実際どのくらいの人数を募集か?などで色々違ったりすると思うのですが、だいたいどれくらいで返事がでるのでしょうか?

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派遣6年目です。経験上のお話になりますが、
営業の方や企業が進めたければ、即答(その場で)という場合もあります。
即座に返事をしない場合は、営業が他にも複数のスタッフで話しを進めている場合と、企業側が他社と競合させてる場合があるかと思います。
大抵の営業さんは「いつ頃までに返事します」と言ってくれますが、長い人だと来週の同じ曜日までと言ったケースもありました。

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いい派遣先に巡り会えることを願っています。
長文になってごめんなさい。それでは。

派遣6年目です。経験上のお話になりますが、
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即座に返事をしない場合は、営業が他にも複数のスタッフで話しを進めている場合と、企業側が他社と競合させてる場合があるかと思います。
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Q派遣終了時の挨拶は必要ですか?

4年~の期間長期で働いてきた派遣先を、終了することになりました。
実は理由が、他の部署にいた派遣会社の方(1年位の派遣)が、派遣元のお給料が安かったみたいで。【辞めたい】と告げたところ、その上司より正社員への誘いが出て契約変更をした派遣社員が一人います。

案の定、ちょうどその方が社員として切り替わった月に、
私の更新の連絡が入る時期とかぶり。

派遣先は今あまり経営状態が芳しくないため、
今回の契約更新で終了~と上の方判断で急遽決定になりました。
(先月末に派遣先からの更新連絡⇒中旬に役員決済の際、決定⇒派遣先に連絡)

この話を聞いて今回の更新をする気には到底ならず。他での正社員を探そうと思っていたのもあり。
私から結局更新せずに、今月で終了をお願いしました。

結局、この終了を決定したお偉いさんと仲良くできていたと
思ったのに。(軽いセクハラも笑って対応してきたのに!)
派遣はこうなるのか…と悲しい気持ちのままなので。
最後の挨拶などする気が起きません。
あちらからの特に説明もないことにもちょっと驚きです。
(かなり親しくしてきましたので。)

こういった場合でも、やはりちゃんと菓子折りなどを持参し
挨拶周りをするべきなのでしょうか?

私としては、直属の上司や部署内の方々へも
なんだか素直に挨拶していける気分ではないのですが。
実際、年数は長かったのですが。
歓迎会以来、一度も会社の方とは付き合いはなしです。
(派遣先の方々は、私が派遣元といろいろあって辞める…と思っており、なぜこの会社を辞めるかを、ぜんぜん理解されていないようなので。)
もう、終了なのでこのことについて話すつもりはないのですが。
やはり、社会人として派遣としてここは大人な対応をすべきでしょうか?

4年~の期間長期で働いてきた派遣先を、終了することになりました。
実は理由が、他の部署にいた派遣会社の方(1年位の派遣)が、派遣元のお給料が安かったみたいで。【辞めたい】と告げたところ、その上司より正社員への誘いが出て契約変更をした派遣社員が一人います。

案の定、ちょうどその方が社員として切り替わった月に、
私の更新の連絡が入る時期とかぶり。

派遣先は今あまり経営状態が芳しくないため、
今回の契約更新で終了~と上の方判断で急遽決定になりました。
(先月末に派遣先からの...続きを読む

Aベストアンサー

菓子折を持参すべきかと言うことなら、悩むことなんかないですよ。
そんな必要まったくありません。
「社会人として」「大人として」というならなおさら、心のこもらない社交辞令なんてスマートじゃないし、失礼です。
仕事をする上で世話になったことは確かでしょうから、お礼を言いたければ一言添えてもいいし、仲の良かった人にだけ個人的に挨拶するのでもいいと思います。
要は気持ちです。
ビジネスなのですから、個人の感情まで拘束される筋合はありません。

Q派遣の契約更新をしない旨を伝えるには

こんにちは。

あと2か月後に契約更新を迎えますが、次の更新はしないつもりです。
他の方の質問を拝見すると、更新を打ち切る際には更新の少し前に派遣元の営業さんに連絡しておいた方がいいとのことですが、その連絡って皆さんどのようにしているのでしょうか??

派遣元に電話して担当の方にそのまま「更新しないつもりです」って言うものなのですか?
私としては数か月先のことをいきなり電話で言うのも不思議な感じがしますし(更新前には意志確認に来てくれますし)、電話口で最初にどう切り出したらいいのかもわかりません。
そもそも電話が苦手なのでメールにしようかとも思ったのですが、それでは失礼でしょうか??
また実際にメールで連絡された方はどのような感じで書かれましたか?

色々無知で申し訳ないのですが、ご回答お願いいたします。

Aベストアンサー

はじめまして。
私はどうしてもその職場がイヤで、という理由と、正社員の職に就くためという理由で2回更新をお断りした経験がありますが、2回とも1ヶ月以上前に派遣会社の営業担当の方に電話で連絡をしました。
前者の場合もさすがに「どうしてもイヤだから」とは言わず、しばらくお休みしたい、という理由にしましたが・・・。
1ヶ月以上前に伝えたのは、派遣元に対しては無用のトラブルを避けるため(実は派遣先と更新の話を進めていた、というタイミングとぶつかるのは避けたかった)、派遣先に対しては、後任選びや引継ぎ等の時間を考慮して、という理由からです。
電話口では「契約の更新の件なんですけど、実は・・・」と結構直接的に伝えました。メールの方が詳細を伝えるには便利なようですが、一方的でもあるので、「実はこんな理由も」とか「本当はこんな仕事がしたい」とか派遣先の状況等などその場でお互いに伝えることができる電話の方がトラブルを避けやすいと思います。
私はそう考えて早めに連絡したにもかかわらず、派遣会社から派遣先への連絡が遅れ、後任選び&引継ぎのため結局プラス1ヶ月更新、ということになってしまいましたが・・・。
また、現在派遣社員の方を受け入れる立場にいますが、やはり早めに連絡が入る方がその後どうするかということを考えやすくて助かります。とても評価の高い方だとショックは受けますが、早めに伝えてくれたことに対しては誠意を感じます。後任の方をお願いする際にも、ある程度きちんとした派遣会社の営業担当であれば、電話でのやり取りで得た情報を考慮して対応するでしょうから(もちろん派遣先に伝えることはないはずですよ)、あくまでも私の考えですが、電話で早めに連絡することが一番スムーズにいくのではないかと思います。

はじめまして。
私はどうしてもその職場がイヤで、という理由と、正社員の職に就くためという理由で2回更新をお断りした経験がありますが、2回とも1ヶ月以上前に派遣会社の営業担当の方に電話で連絡をしました。
前者の場合もさすがに「どうしてもイヤだから」とは言わず、しばらくお休みしたい、という理由にしましたが・・・。
1ヶ月以上前に伝えたのは、派遣元に対しては無用のトラブルを避けるため(実は派遣先と更新の話を進めていた、というタイミングとぶつかるのは避けたかった)、派遣先に対しては、...続きを読む

Qエクセル、ワードって何!?

こんにちは。
いつもお世話になっております。

パソコン超初心者の者です。
キーボードを見ながらでの「かな入力」しかできません。

求人の資格欄によく「エクセル、ワードができる方」と書いてありますが、そもそもクセル、ワードって何でしょうか。
初心者の私でも短時間で習得できるものなのでしょうか。
パソコンスクールに通ったほうが賢いでしょうか。

よろしくお願いします。

Aベストアンサー

こんにちは。ワードとエクセルは、パソコン(Windows)に標準で入っているソフトのことです。
質問者さんのパソコンがWindowsでしたらほぼ必ず入っていると思います。
スタートメニューからMicrosoft officeを探して、Microsoft WordやMicrosoft Excelを、試しに起動してみてください。

少しいじってみて、何だかよく分からないなぁと思ったら、ヘルプを表示して調べてみたり、インターネット検索でヒントを得たり、書籍を購入して操作方法を覚えたりして、独学で学ぶのも一つの手です。

ワードは書類作成に使用し、エクセルは数字を打ち込んで計算、グラフ化、数字の保管等に使用します。
どちらも事務系の職業には欠かせないソフトですが、事務職以外でも両ソフトが使える人材は要求されます。
ワードとエクセルがなぜ多くの会社で必要とされるかというと、やはり、大方のパソコンに標準で入っている有名なソフトで、パソコンが変わっても作業ができるところでしょうね。
お仕事で、お客さんに紙ではなくデータで資料を送る際も、相手方にも同じソフトが入ってますから困りません。

ちなみに、わたしはパソコンスクールに通った経験があります。
パソコンスクールの利点は、初心者の方がターゲットで、講師の方々に分からないことはいつでも聞けますし、資格の習得を目指した学習メニューが用意されていますから、きちんと目的を持った前向きな学習ができます。
他の生徒さんが周りにいるので、独学の寂しさもありませんし、闘争心(?)でやる気も出ます。
習得までの期間は本人次第ですが、どんなにぶきっちょな方も、興味のない方も、挫折することはないと思いますよ。
ブラインドタッチ(キーボードを見ないでローマ字打ち)も自然に身に付きます。
ただし、授業料は決して安くはありません。

独学には集中力が必要で、スクールに通うには授業料が必要です。
どちらが良いかは質問者さん次第です。
よくよくご自分と相談されて道を選んでくださいね。

こんにちは。ワードとエクセルは、パソコン(Windows)に標準で入っているソフトのことです。
質問者さんのパソコンがWindowsでしたらほぼ必ず入っていると思います。
スタートメニューからMicrosoft officeを探して、Microsoft WordやMicrosoft Excelを、試しに起動してみてください。

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