名刺をテーブル越しに渡してはいけない?

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (3件)

そんなことはありませんよ。


打ち合わせテーブルの テーブル越しなんて珍しくもありません。
まあ、応接室レベルですと 座る前に 部屋に入った時点で 名刺交換するケースが多いです。
    • good
    • 1

確かにマナーの講習ではそのように教えられる。


自分なりの解釈では、名刺交換は挨拶ですからテーブル越しにおはようとは言いませんよね。お願い事も立って相手の前で直にします。・・・そんなところでしょうか。

名刺は配布物ではありませんからそうするのでしょう。
後で出席者の肩書の確認をするために出さされることもあるのかな。=この時は使い方が違う。

初対面で大勢の会議の時など一度に相手側の名前や役職を全部覚えきれませんから、その時なんかはテーブルの上に並べておいたことはありましたっけ。
    • good
    • 1

全く宜しいと、思いますが如何ですか。


ビジネスウーマン?ですよね。
もし、いけないとの思いが、有れば、男性上位の持ち主かもしれませんね。
ビジネスは、大手を振るって行きましょう。
    • good
    • 0

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Qトラックの2トン3トンを識別するには

トラックの2トン3トンを識別するにはどこを見ればわかるのでしょうか?
また小型、中型、大型の区別は何トンでしょうか?

Aベストアンサー

>識別するにはどこを見ればわかるのでしょうか?

・テールゲート右側に最大積載重量表示があるはずです。

 中途半端な2.5トンとかも存在します。

 前や側面を見ただけではトラックに詳しい人(機種が判る人)でなければ、
 最大積載重量は判りません。


>小型、中型、大型の区別は何トンでしょうか?

今月2017年3月12日に準中型免許制度が施行され、区別が替わりました。



 普通免許
◆最大積載量:2t未満
◆車両総重量:3.5t未満
◆取得条件:18歳以上

 準中型免許
◆最大積載量:2t~4.5t
◆車両総重量:3.5t~7.5t
◆取得条件:18歳以上

 中型免許
◆最大積載量:4.5t~6.5t
◆車両総重量:7.5t~11t
◆取得条件:20歳以上(2年以上の普通免許保持者)

 大型免許
◆最大積載量:6.5t以上
◆車両総重量:11t以上
◆取得条件:21歳以上(3年以上の普通免許保持者)

出典
https://track-library.com/2016/07/19/%E6%BA%96%E4%B8%AD%E5%9E%8B%E5%85%8D%E8%A8%B1%E3%81%AE%E6%9B%96%E6%98%A7%E3%81%A0%E3%81%A3%E3%81%9F%E7%A9%8D%E8%BC%89%E9%87%8F%E3%82%84%E8%BB%8A%E4%B8%A1%E9%87%8D%E9%87%8F%E3%81%AE%E7%AF%84%E5%9B%B2


 昔、バイトや引越しで4トンロングを運転しましたが、
 見た目は、ほとんど大型トラックです。(普通免許で運転可能でした)

【4tトラックの車両寸法と荷台寸法】
 http://torack7.blog.fc2.com/blog-entry-39.html


・4tLL超ロング車(9.7mボディ)の見た目・・・写真の上から2つ目です。
 これも、以前は普通免許でOKでしたが、
 実際の運転は慣れなきゃ、交差点も曲がれないでしょう。
  http://www.takanoshoun.com/cars.html

>識別するにはどこを見ればわかるのでしょうか?

・テールゲート右側に最大積載重量表示があるはずです。

 中途半端な2.5トンとかも存在します。

 前や側面を見ただけではトラックに詳しい人(機種が判る人)でなければ、
 最大積載重量は判りません。


>小型、中型、大型の区別は何トンでしょうか?

今月2017年3月12日に準中型免許制度が施行され、区別が替わりました。



 普通免許
◆最大積載量:2t未満
◆車両総重量:3.5t未満
◆取得条件:18歳以上

 準中型免許
◆最大積載量:2t...続きを読む

Q地元市役所から政令指定都市に転職したいが…

地元の市役所で事務職として働いている今年2年目の男です。
大学時代は県内の政令指定都市志望でしたが、そちらは残念ながら落ちてしまい、合格していた地元市役所に就職しました。この1年間は覚えることも多く必死に働こうとしていたのですが、私自身地元を出たいという思いがまだ残っているのか、モチベーションが一気に下がってしまう期間が何度かありました。
そこで、あと2年ほど働きながら勉強し、第一志望の政令市をもう一度受け直すつもりでいるのですが、私の父は地元では顔が広く、市役所の方とも仕事関係で繋がりがあります。部長クラスの方や議員さんの中にも私のことを「◯◯の息子」として知っている方がいらっしゃいます。上記のような理由で転職を行なうと父の顔に泥を塗ってしまうような気がしてなりません。
その親にもなかなか打ち明けられず、非常に悩んでいます。
アドバイス等よろしくお願い致します。

Aベストアンサー

政令指定都市の試験を受けて 合格してから 考えましょう。
必ず合格するとは限りませんから 今から悩む必要はありません

Q【新ビジネス】避妊具の高速配達便の需要はありますか?【高速配達】

避妊具(コンドーム等)を注文から1時間以内に配達する、高速配達便。
コンセプトは「女性に優しいジェントルマン」です。
需要はありますでしょうか?

Aベストアンサー

配達の人員はどのように調達するのでしょうか?

1時間以内に配達するとなると、バイク便などを活用することになるか、自前で配達員をもつことが必要とされるでしょう。

24時間体制で考えると、日本国内で4万人以上の配達員を用意しなければなりません。ピザ屋のように配達区域外ですと言って、注文を受けないことができないですからね。

一箱1000円程度の安い避妊具を一体いくらで販売するのかわかりませんが、少なくとも一万円以上でなければ、人件費さえ払えません。

かなり前からコンビニで入手できる避妊具を、そのような手段で入手したい方が果たしているのか?

需要はないと思いますよ。

Q海外出張させられるのってだいたい大企業なんですか?

海外出張させられるのってだいたい大企業なんですか?

Aベストアンサー

「させられる」のは中小企業が多いのではないでしょうか。「行かせられる人間が他にいない」という理由で。

大企業では「海外出張できる」「海外出張に行ける」「海外に行く機会が多い」といいます。自分の「行きたい」出張や「行きたいとき」に行けます。

Qアルバイトの打刻・給料支払いについて

はじめて利用させていただきます、大学生です
自分自身戸惑っていて読みづらい部分があると思いますが、よろしかったら回答をお願いします

数ヶ月前に飲食店でアルバイトをはじめました

勤務時間の把握には、タイムカードではなくパソコンの打刻を行っています
ホールに行くときに打刻するのですが、1分単位で給料は払われず、夜に担当(任されているバイトの方?)がきっかりシフト通りに打ちなおします
(シフトは12時~2時→11時50分に打刻→仕事がおわり2時10分に打刻→夜に担当の方が、"12時に打刻し 仕事がおわり2時に打刻した"ことに訂正する)

また、シフトが2時まで となっている場合
2時になったら、5分程度皿洗いなどのちょっとした仕事をしてからでないと帰れません

時給が良いので、これくらいのことはいいかと思っていたのですが、この間

シフトは1時まで、となっていたのですがとても忙しく
2時になった時にあがりね、と言われて皿洗いをし、
あがることができました

後日休憩時間にパソコンを確認してみると、あがった時間が1時45分と直されていました

たった15分で…と思われるかもしれませんが、必死に働いた15分なので、悲しいというか悔しいです
また、今回たまたま確認しただけで、今までもこのようなことがあったのかなと不信感を抱きました

店長か、バイトリーダーに相談しようと思うのですが、なんと切り出せば良いのか悩んでいます
職場では新人なので、生意気と思われ居づらくなるのでは、と心配です
気にせず言うべきなのか、止めて他のアルバイトをするべきなのか、黙って波風たてず続けるべきなのか、助言をいただけたら嬉しいです

はじめて利用させていただきます、大学生です
自分自身戸惑っていて読みづらい部分があると思いますが、よろしかったら回答をお願いします

数ヶ月前に飲食店でアルバイトをはじめました

勤務時間の把握には、タイムカードではなくパソコンの打刻を行っています
ホールに行くときに打刻するのですが、1分単位で給料は払われず、夜に担当(任されているバイトの方?)がきっかりシフト通りに打ちなおします
(シフトは12時~2時→11時50分に打刻→仕事がおわり2時10分に打刻→夜に担当の方が、"12時...続きを読む

Aベストアンサー

気持ちは分かる。
ただ、これは本人の許容範囲かどうかで判断すればいいと思うよ。

厳密に言えば労基法違反だけれど、労基法違反はその差はあってもどの職場でも労基法には違反している。
もっとひどい職場もあれば、もっときちんとしている職場もある。
自分の許容範囲内のバイト先を見つけるのがいいよ。

本件で言えば、時間超により取得しなければならない休憩時間が15分増えて、その分削られた可能性もあるかな。
まあ、休憩取らせてないのに削ったらダメなんだけどね。
休憩が絡まずに15分削ったという場合にはちょっと問題かな。

出勤・退勤の数分の時給発生は判例も分かれるところだけど、いちいち請求する従業員なんかレア。
ところがこのバイト先はその修正をやっていて、しかもいちいちバイトにやらせてるのがおかしい。
修正自体が違法になる可能性高い行為だし、それをやるためにバイト代出しているなんて二重に笑える。
過去に問題になった(労基署に相談された・訴訟になった)ことのある会社で、迷走しているのかもね。


15分削られた件はバイト仲間に聞いてみてもいいと思う。
休憩だと言われるかもしれないし、このバイト先では悪しき慣習として根付いているのかもしれないし。
店長に請求すると、別の日に15分多くつけかえる場合もあるけれどね。

気持ちは分かる。
ただ、これは本人の許容範囲かどうかで判断すればいいと思うよ。

厳密に言えば労基法違反だけれど、労基法違反はその差はあってもどの職場でも労基法には違反している。
もっとひどい職場もあれば、もっときちんとしている職場もある。
自分の許容範囲内のバイト先を見つけるのがいいよ。

本件で言えば、時間超により取得しなければならない休憩時間が15分増えて、その分削られた可能性もあるかな。
まあ、休憩取らせてないのに削ったらダメなんだけどね。
休憩が絡まずに15分削ったという場合...続きを読む

Q取り柄がなにもないです。この回答にムカつきました。 私の特技は、珠算、暗算が1級、サッカーが結構うま

取り柄がなにもないです。この回答にムカつきました。
私の特技は、珠算、暗算が1級、サッカーが結構うまい、歌も上手いですよ!他多々。

・・・。

で、それは役に立つのでしょうか?
役にも立ちません。

将来、役に立つものを特技に持つことが大事です。何かになりたいものがあれば、それに関する事を徹底して、学んで、覚えてください。
会社では、仕事の知識以外に、常識、雑学がそれなりにあれば、やっていけるものです。
どれが必要なのか、なにが大切なのか、見極めて頑張ってください。←暗算とか役に立ちません?ばかなの?歌も上手い?こういう人間って恵まれてますよね?
なのにこの言いぐさうざい

Aベストアンサー

あまり出世や成功しないヤツの、面白味のない回答ですね。(^^;)
特技は・・魅力とか個性であって、いわゆる「芸は身を助く」と言うものになります。

まず「会社で仕事の知識」は、最低限、必要なもので、それが無いと「話にならない」です。
あるレベルから上では、「仕事の知識」は、有って当たり前なものであって、実はそれだけでは、あまり差は付かないんですよ。

判り易いところでは、東大で「勉強が出来る」のは普通ですが、それと同じです。
すなわち、「勉強が出来る東大生」は、東大生の中では普通に過ぎません。
では「魅力ある東大生とは何か?」と考えれば、「勉強以外にも、何か特技や魅力がある東大生」となるワケで、ビジネスでも一流の世界では、そんな感じです。

「特技は仕事に役立つか?」に関しては、「役に立つ」と言うよりは、「どう活かすか?」かと思いますよ。
上述の通り、仕事では余り差は付きません。
では、何で差が付くか?と言えば・・どちらかと言えば「遊び」など、仕事以外の特技や趣味の世界で、スポーツの素養があればゴルフとか、カラオケだと接待など、ビジネスにも結び付きます。

それらを「それなりでいい」みたいな考え方では、活かすチャンスがあっても、活かせないでしょう。
大先輩方が、マージャンのメンツが足りなくて困ってると時に、「私は賭け事はやりません!」と言うヤツと、「並べ方くらいは知ってますので、私で良ければ・・」と名乗り出るヤツでは、「どっちが可愛いか?」となれば、考えるまでもありませんよね?

仕事の力量が同じレベルなら、「私で良ければ・・」と言う方が、絶対に出世します。
そう言う意味では、手慰み程度でも、普段からパチンコでもやって、ギャンブルに抵抗感が薄い方が良く、たとえ「趣味はパチンコ」でも、活きる可能性があります。

あくまで「仕事は出来る」と言う前提ですが、それ以外の特技と言う「魅力」や「個性」は、磨けば良いです。

あまり出世や成功しないヤツの、面白味のない回答ですね。(^^;)
特技は・・魅力とか個性であって、いわゆる「芸は身を助く」と言うものになります。

まず「会社で仕事の知識」は、最低限、必要なもので、それが無いと「話にならない」です。
あるレベルから上では、「仕事の知識」は、有って当たり前なものであって、実はそれだけでは、あまり差は付かないんですよ。

判り易いところでは、東大で「勉強が出来る」のは普通ですが、それと同じです。
すなわち、「勉強が出来る東大生」は、東大生の中では普通に過...続きを読む

Qリクルートスーツについて教えてください一番下の子が今年就活ですリクルートスーツ1着しかないのですがど

リクルートスーツについて教えてください一番下の子が今年就活ですリクルートスーツ1着しかないのですがどのくらいの間隔でクリーニングしてますか?

Aベストアンサー

就活中ですよね。

「臭くない」「汚れていない」のならば、ジャケットはファブリーズで十分かと…

ズボンはしわしわになると、見た目に悪いので、替えを用意しておいて、適度に洗濯アイロンでしょう。

クリーニングに出すのは、内定後の話かと。就職して、営業ならば毎シーズン2~3着は必要でしょうから。

Q図面に出てくる記号について

建築用の図面を確認しているのですが、その中でⒶや⑪と記号が出てきます。
建築の図面を読むのは、初めてでネット等を探しても探せませんでした。

ご教示いただければ幸いです。
よろしくお願いいたします。

Aベストアンサー

単なる「呼び合い記号(番号)」ではありませんか? 「これとこれは同じもの」を示すだけで、特に意味はないような。

少し離れたところに、同じ記号がありませんか?
あるいは「Ⓐ部詳細図」みたいな。

Aベストアンサー

補足、

国民は誰でも、
健康保険加入が義務です

社会保険を退会したら、
国民健康保険加入が義務
これが無いから
手続きが出来ないコト
ありません

手続きが遅れている
ようですが…
社会保険退会した日に
さかのぼり保険料は、
発生する制度です

あなたの世帯主宛に、
後日納付書が届きます

手続きは公的な身分証を
持参すれば大丈夫ですよ

Q職場の人を信じられません。 職場は仕事をする所だと心得ております。 私は未経験で入らせていただき、ま

職場の人を信じられません。
職場は仕事をする所だと心得ております。

私は未経験で入らせていただき、まだまだの人間ですが、ここまで成長させて頂きました。
なので、申し訳ない気持ちと育ててくれた感謝の気持ちがあります。
これからもっと責任のある仕事が増えるのです。
頑張ろうと思いました。

しかし、その矢先、
最近になって、今までは他人の愚痴をいつも聞く側でしたが、
今回は私をバカにする陰口が横行してることに気付かされました。
もちろん言われる筋はあります。しかし、それは皆言いたいこと、逆に言われることあると思います。

世界にはたくさんの成功者がいます。
彼らは誰からもバカにされたり下に見られたりしなかったのでしょうか?

Aベストアンサー

どこの職場も同じようなものですよ。
良きリーダーがいれば職場全体が協力して頑張れますが、そうでなければ
有象無象の集団が場合は多いです。
成功者と言われる人はそういう集団からのし上がった・・・では無いと思います。
そういう職場をリーダーシップをとって立て直し有能な集団にしたのでしょう。
成功者は1人だけ能力を持っていてもダメです。有能な人材を活かし活用する
能力を持っていて成功者と言えます。
あなたのような悩んだ人を活性化し更に成長する人ですね。
存在していなければ、求めるより自分でなればいいですよ。


人気Q&Aランキング