退職について質問です。 現在、県外への就職が決まっており次の仕事が決まり辞めたいと1月の8日に言いま

退職について質問です。
現在、県外への就職が決まっており次の仕事が決まり辞めたいと1月の8日に言いました。

最初は上司に言い社長に話が伝わったのは
1月下旬頃なのですが自分は
2月28日での退職を希望しているのですが
会社側は3月29日での退職を言ってきており
何回か話し合っているのですが
この１ヶ月の差が縮められません…

こちらの要望が何も通らず結構、参っているのですが説得するにはどうすればいいでしょうか?

もう話は伝えてあるので自分から
無理矢理、2月末で辞めてしまっても
大丈夫でしょうか?

すいません参考に
回答よろしくお願いします。

No.1 回答者： mabuterol 回答日時： 2019/02/03 17:03

法律上は退職届を提出して２週間以内で辞められます、つまり２月末で辞める権利があります。

まぁ退職届でなくても良いのでしょうが、書面の方が確実です。

退職願と退職届では法的効力の有無で違いがありますから、
会社側が言った言わないでゴネないように、きちんと証拠が残る形で、２月末付の退職届を、さっさと提出する事。

No.2 回答者： yokohamahope 回答日時： 2019/02/03 17:08

できるだけ円満退職が好ましいですが、法的には2週間前までに通告があれば合意を得ずに辞めても問題ありません。

No.3 ベストアンサー 回答者： 兄貴z 回答日時： 2019/02/07 21:11

ちゃんと意思表示したので、社長に伝わろうが伝わるまいが辞められますよ、給料も支払われます。

すでに再就職済みなので円満退社にこだわる必要がないと思います。逆に伸ばすと新しい会社に迷惑がかかります。
2月末で辞めてok!です。