小泉さんが作った派遣法で。 正社員と派遣社員の差別化が生まれたが。 ここ最近 少子高齢化に合わせて

小泉さんが作った派遣法で。

正社員と派遣社員の差別化が生まれたが。

ここ最近
少子高齢化に合わせて 働かない若者で。
どの業界も人手不足。

派遣で稼いでいた 会社が倒産。
企業の人材確保。
更に 追い討ちをかけてくるのが 2020年問題,

オリンピックで稼いできた 土建が一気に倒産。
人手不足を施設の産業ロボットやAIでコストダウン。

結局
会社は？
雇用問題は どう変化しますか？？

No.1 ベストアンサー 回答者： ぐーるぐる 回答日時： 2019/02/14 12:29

改善策をとれないところは潰れていくでしょうね。

雇用問題は、政治や経済団体がどう動くかで変わるでしょう。

この回答へのお礼

若者を育てても
もう 施設を主とする
工場 配送業 全てオートメーションにしたら カメラ バーコード コンピュータ で やれてしまいます。

育てて 会社が潰れるくらいなら。
異業種や同業の技術者を入れて 様子を見るか？
職種を多様化した方が逆に良い感じがします。

お礼日時：2019/02/14 12:39