夫の扶養から外れて働く

夫は会社員、妻の私は個人事業主です。
私の年収が130万越えたため、「旦那様の扶養から外れるので国民健康保険に加入してください。保険証返却してください」と夫の会社から連絡がありました。

夫の会社から資格喪失証明書が届いてから、私自身が役所にて手続きするものだと思っているのですが違うのでしょうか？先に私が役所で何か手続きが必要なのですか？

質問者からの補足コメント

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  追加ですみません。
  130万以上で働くなら、どれくらい稼ぐのが得ですか？130万〜150万が1番損する働き方だと認識していましたが、ある方は「200万くらい稼がないと扶養外れるなら損するよ！160万は1番損するよ！」と言われました。私は160万くらい稼げればいいのかなと思っていたのですが…

    補足日時：2022/02/27 16:33

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  追加ですみません。
  130万以上で働くなら、どれくらい稼ぐのが得ですか？130万〜150万が1番損する働き方だと認識していましたが、ある方は「200万くらい稼がないと扶養外れるなら損するよ！160万は1番損するよ！」と言われました。私は160万くらい稼げればいいのかなと思っていたのですが…

    補足日時：2022/02/27 16:39

No.1 回答者： mukaiyamo 回答日時： 2022/02/27 15:49

＞資格喪失証明書が届いてから、私自身が役所にて手続き…

健康保険の話なら、そうですよ。
事前に届け出るものではありません。

(某市の例)
http://www.city.fukui.lg.jp/fukusi/hoken/seido/k …

No.2 回答者： ohkinu2001 回答日時： 2022/02/27 15:56

ご認識の通り、脱退の手続きを行い資格喪失証明書をもらった後で

役所で国保加入の手続きをします。

会社の担当者は国保の手続きまでご存じないのでしょう。

No.3 回答者： ohkinu2001 回答日時： 2022/02/27 16:46

追加の質問は新たに質問を立ててください。

ざっくりいうなら、一番損するのは130万円を少し超える条件ですね。
130万円をすこし切る程度と手取りが同じになるのが150～160万円です。

No.4 回答者： momo-kumo 回答日時： 2022/02/27 19:55

>私は160万くらい稼げればいいのかなと思っていたのですが…

国民年金保険料、国民健康保険料、夫の配偶者控除、夫の会社の配偶者手当（有れば）との兼ね合いです。
おそらく160万程度でトントンです。

夫の健康保険組合によっては人間ドックの助成や家族療養付加金で、もっと差が出る可能性はあります。

稼げるだけ稼ぎましょう、夫と同等か、それ以上目指すのが今のパワーカップルの時代でしょう。