悩んでいます

22歳の大学4回生です。現在、内定を頂いてる企業があります。しかし、研修に行くにつれて良くないと

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質問者：ニッキ水
質問日時：2022/12/30 01:23
回答数：5件

22歳の大学4回生です。
現在、内定を頂いてる企業があります。
しかし、研修に行くにつれて良くないところが見えてきました。休日が月7日しかなく、休日出勤もあるということ、残業は毎日2時間が目安ということ、休憩は1時間半あるが食べたらすぐ働くこと。
会社で飲み、人付き合いが多くプライベートがないこと。
既に勉強を踏まえての研修をさせて頂いてるのですが、給料は発生しないにも関わらず、7時間ほどの研修が倉庫掃除で終わるなど、意味のわからない、気合い、気持ちを表す、喉が枯れて次の日に響く、女性は体調不良を起こす人もいる叫ぶだけの研修があります。

やばい香りしかしなく、ほかの就職先を探しているのですが、時期も遅くなかなか見つかりません。
見つかっても、訳あり企業などが多いです。

自身の気持ち

自分の気持ち的には、内定頂いてる企業での時間が無駄に感じてしまう、続かない、続いてもメンタルがボロボロになってしまうのではと思っていて、それなら、公務員、少しでも良い就職先にチャレンジしたいと思っておりますが、現実はそう甘くないですか？

－質問－

最悪、就職浪人を考えているのですが、やはり次の就職には大きく響いたり、就職が困難になりますか？
Fラン大学生です。

元々、公務員を目ざしていたこともあり、その際に、もう一度チャレンジしてみようと考えております。

内心すごく焦っていて、将来のこと真剣に考えています。働いた事もないのに生意気なことばかり言っていますが、アドバイスいただけると助かります！
よろしくお願いいたします！

補足日時：2022/12/30 01:26
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回答 (5件)

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No.5

回答者： Boiler__Maker
回答日時：2022/12/30 13:05

は？意味不明。

日本語すら真面に書けないのか。
大学校ではなく小学校へ行こうね。

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この回答へのお礼

ご指摘ありがとうございます。
頑張ります！

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お礼日時：2022/12/30 14:56

No.4

回答者： satoumasaru
回答日時：2022/12/30 07:31

確かに書かれている内容で言えばブラックですね。

休憩時間１時間30分といいながら食べたらすぐ働くというのは労基法違反ですね。
内定を辞退された方が良いように思います。

公務員試験は難関ですのでそれだけにかけるのは危険です。
ハロワでとりあえず中小企業に就職されればいかがでしょう。

No２さんへ
回生というのは学年のことです。
関西の大学では学年といわずに回生というのが一般的です。