黙り込む人（お地蔵さん）の対応方

Question

職場に都合が悪いと黙り込む通称（お地蔵さん）が複数います
私に対してだけではなく上司に対しても社長に対しても
作業現場でも会議中でも　黙り込んでやり過ごすタイプ？
対処の仕方がありません　どうしましょうねぇ？

私＝入社１２年目の５２歳で係長
お地蔵さん＝入社２０年の４５歳で係長
社長＝二代目の５０歳


例ー①
私＝この仕事、今日できますか？
お地蔵さん＝大丈夫です出来ますよ
私＝（翌日になっても出来ていないので）なぜ出来ていないの？
お地蔵さん＝黙り込む　・・・

例ー②
社長＝この書類の納期は今日まででしたが進んでいますか？
お地蔵さん＝来週になっても良いと聞いたのでまだやっていません
社長＝えっ？　誰から聞いたのですか？　
お地蔵さん＝黙り込む　・・・

柚子香 · Accepted Answer

これは困りますよね。仕事が出来ていないで黙り込んでしまわれては。
元々責任感の希薄な方かと思いますが、何とかそうさせない対策が必須です。

私は１人事務なので殆ど事務所に１人で自分の仕事をしたら良いだけですが、時々は人手が間に合わなくなって社長が業者さんに連絡に行く所に私が行かなければならないことがあります。

図面なり書類なりを見せて「この通りにして下さい」というだけですが、最初は酷かったです。

「聞いていない」「そんな言い方じゃなかった」「そっちが先なら言って貰わんと｣･･･言ったのに､中年女が来たのが気に入らない、後回しでもいいだろう･･･とか勝手に思われるような感じでした。

ちゃんと社長が来い、という相手の気持ちもわかりますが、社長は１人なのであちらもこちらも行けないことが出てきます。

私も行くのが嫌で泣きたいような気持でしたが、どうにかしなければならないのです。

それで打ち合わせに持っていく図面なり指示書に、「打ち合わせの日時、相手の名前、うちの会社と社長の名前と打ち合わせ○○として私の名前、
そして○月○日○時迄に仕上げ・または終了お願いします」
と明確に記入し、途中で問題が起きた時はすぐに連絡して貰うようにも書きました。

これをコピーを取って相手に１枚渡し、私も１枚持って説明しお願いするようになりました。

これでかなり良くなって来たと思います。
「聞いてない」と言えなくなり、材料等が未着とかも今まで訊かないと言ってもらえなくて仕事が遅れてたのですが、それも少なくなりました。

同じ指示書を見て説明を受け、相手も確実にそれを持っている、というのは
かなり相手に遵守意識？をもってもらえるようです。

なので御社のその方にも､指示は文書で､コピーは指示側も持っていればかなり改善されるのではないかと思います。

joypeet · Answer

仕事を与えなかったら済むことだと思います。
また　言葉で言わず文字で書いたものを渡してはどうでしょう
何度も記憶がないようでしたら
若年性アルツハイマーの可能性がありますから　医者に行って診断書をもらってください。と伝えてください。

dpclovefukooka01 · Answer

主さんが仕事取り上げてやった方が早いでしょ
お地蔵さんは7月まで置いておくとして

黙り込む人（お地蔵さん）の対応方

これは困りますよね。

仕事を与えなかったら済むことだと思います。

主さんが仕事取り上げてやった方が早いでしょ

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