月給制で働いたら 当たり前ですが 入金されなるのは 月に一回でその月給ぶんでしか入金されませんか

月給制で働いたら

当たり前ですが

入金されなるのは

月に一回でその月給ぶんでしか入金されませんか

No.4 回答者： oo14 回答日時： 2023/07/08 22:03

最初の月給が１ヶ月分丸々でれば、

働いていないのにもらえる金額を含んでいることになるので、
退職時に精算することになります。

No.3 回答者： chonami 回答日時： 2023/07/08 21:57

労働基準法では毎月1回以上、支給日がないといけません。

たまに月に2回支給日がある場合とかありますよ。単発系とかですが。
(1月分を2回に分けるのはダメ。締め日を2回設定してそれぞれの締め期間で支給するのはOK)

まぁ、大体は月1回ですよね。決まった期間で計算して支給しないといけないとも決まっているので、決められた締め日までの分が支給されることになります。

No.2 回答者： amabie21 回答日時： 2023/07/08 21:49

入金されなるのは、月に一回のみですわ。

ホントですわ!!

No.1 回答者： bakaesaki 回答日時： 2023/07/08 21:49

そうです