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会社をやったり、就職をしたりして、能力を認められるという事はあるのですか? 人の気持ちが心底わからない人が職場で上手くやっていけるとは思わないのですが。

A 回答 (5件)

会社をやったり、就職をしたりして、


能力を認められるという事はあるのですか? 
 ↑
ありますよ。
世界一のお金持ち、イーロンマスクさんなどは
そう言われています。



人の気持ちが心底わからない人が職場で
上手くやっていけるとは思わないのですが。
  ↑
それは下っ端の話ですね。

英国のエレーヌ・フォックス教授(オックスフォード大学・
感情神経科学センター代表)、ケヴィン・ダットン博士(
心理学者・サイコパス専門)
らの研究によると、大企業の役員や歴史の英雄には
サイコパスが多いそうです。

特に、歴史の英雄のほとんどはサイコパス。

脳科学者の中野信子女史に言わせると
織田信長は、間違い無くサイコパスだそうです。

つまり、サイコパスは悪い方向に進むと犯罪者に
なりますが(発生率、通常人の50倍)
良い方向に進むと成功者になれるのです。
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うまくやっていけなば辞めて個人事業主もあるでしょう。


社員・従業員来るかは分からぬ。
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いるよ、いるよ。


経営者にも役員や上司にも。
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事業や仕事で成果をあげている人の中には、人との共感性が低いサイコパス傾向がある人がいます。



ヘタに情に流されずに客観的判断ができることが、有利に働くのです。
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わからなさのベクトルじゃないでしょうか。


言われてるのは恐らく否定的な面でしょうけど、みんながぐったりしてる時に同じようにぐったりせず、「今からだー」みたいなエネルギーがある人は人の気持ちがわからないかも知れませんが成功するかも知れないです。
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