
A 回答 (7件)
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No.7
- 回答日時:
気にしないほうがいいです。
それよりも気になったのが、『すみません』が正式です。
https://mynavi-agent.jp/dainishinsotsu/canvas/20 …
人によっては指摘されるので注意したほうがいいかもしれません。
No.5
- 回答日時:
たまにいますね。
「すみません」をやたら言う人。「口癖なのね」と思われて、本気で謝っても「気持ちがない」と思われる。人によっては苛つかせてしまう。口癖なのならば、治すのは難しいので、本気のときのみ「申し訳ありません」と言葉を換えてみては?
No.4
- 回答日時:
実際に詫びなければならない事を多くやらかしてるの?
多用と言われても、それを言うにあたってどういう背景があるのかがわからないと、それが妥当かどうか判断出来ないよ。
「ありがとう」と言う場面でも「すみません」と言ってるようであれば、言い換えた方がお互い気持ちいいよね。
No.3
- 回答日時:
それはどうでも良いでしょう
そもそも仕事とは
与えられた仕事の 目的、自分の役割を理解し、どのようにすればこ の仕事がまちがいなく、スムーズに運んでいける かを常に考えて、実行することです。
多用されるのは何ら問題あり得ません
No.2
- 回答日時:
もちろんやらかした時は一言謝ってほしいですが、あまりにも普段から言っていると
軽い、反省していない
謝れば済むと考えている。改善の意思がない。
卑屈
常々 どうせ自分なんて、と考えている。
これはもう自己中と言ってもいいでしょう。周りのことを全く考えていないんですから。
弱気、押しに弱い
自分の意見がいえない、もしくはない。
頼りにならない。
単純作業しか出来ない?全て細かく指示しなければならない?
と思ってしまいます。
まあ、友人知人、家族だったら別に気にもしませんが、会社が求めているのは一時の謝罪やキャラクターではなく 仕事の結果と会社の発展に寄与できるか が最重要です。
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