No.5ベストアンサー
- 回答日時:
なる場合があります
給与所得は原則として給与収入から、一定割合であらかじめ定められた給与所得控除を差し引き、その残額が課税所得となります
従って原則としてはどんな経費を払おうと、払うまいと、控除額は決められた額となります
しかしこれには特例があり、列挙された経費の支払額が、給与所得控除額を超える場合は、実額により確定申告する事が出来る、という規定があり、その場合被服費等のうち一定の物は必要経費に算入できる場合があります
ただし実額計算すれば給与所得控除はありませんから、余程特殊なケースでない限り、損になるのが普通です
うっ…多分、損になるパターンです…。
確定申告も自分でやるのは無理そうですし、諦めます。
特殊なケースまで考えていただき、ご丁寧にありがとうございました!
No.7
- 回答日時:
誰の所得の経費になるかをはっきりさせてないので、それを確認しておきます。
異動を受けた者が貰う給与にかかる所得税の計算上で異動命令を受けた者が負担したスーツ代、靴代、鞄代は領収書で経費になるかどうかですね。
給与に課税される所得は給与所得総額から給与所得控除額を引いて計算します。
給与所得控除額は給与総額から税法で定められた額があります。
別途スーツ代、靴代、鞄代は、給与所得の計算では認められていません。
No.4
- 回答日時:
なりません
会社規定の名前入りなら会社が支給します
営業で働きたいのならちゃんとした服装にしなさいと言っただけです
自分で用意しましょう
貴方の服なんですから
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