バイト 掛け持ち 40時間以上

現在実働7時間週5で働いているのですが、
体力面で余裕もあり且つ、もっとお金を稼ぎたいので
掛け持ちで追加で20時間ほど働きたいと思ってます。
それって法律的には問題ないのでしょうか？
また、割増賃金が発生すると思うのですが企業側は払いたくないと考えると思います。
掛け持ちで40時間以上してる方はそういう場合どう対応しているのでしょうか？
両方の企業に内緒にして働くは絶対ダメだと思ってます。（絶対バレるしトラブルになると思うので）
掛け持ち、Wワークで40時間以上の方に教えていただきたいです。

No.3 回答者： yokohamahope 回答日時： 2024/10/16 10:15

掛け持ち労働は法律的には問題ありません。

現在の会社が就業規則で副業を禁じているなら問題です。
＞掛け持ちで40時間以上してる
これば単独企業としては40時間以下なら割増の必要は無いし、掛け持ちの勤務時間を把握するすべも無いので割増は関係ありません。

No.2 回答者： rera1016 回答日時： 2024/10/16 08:27

掛け持ちを隠して出ないと無理ですね。

割増料金の支払いを拒否する時点で違法ですから。
https://townwork.net/magazine/knowhow/low/7991/# …

No.1 回答者： がいあん 回答日時： 2024/10/16 08:19

最高で5つの仕事を掛け持ちしていました。

あなた次第ですが週40時間くらいなら余裕だと思います。