会社の社長から、草刈りなど無償で（強制）させられたり、 コロナワクチンも圧力で打たされました（2回）

会社の社長から、草刈りなど無償で（強制）させられたり、
コロナワクチンも圧力で打たされました（2回）。こういうのはパワハラで訴えられないでしょうか？

No.15 回答者： sunsowl 回答日時： 2024/12/09 23:34

>コロナワクチンも圧力で打たされました（2回）。

お注射が怖かったんだね笑
小学生だって、ちゃんと打ってるのにね笑

この回答へのお礼

そうなの、すんごい恐怖だったの笑

お礼日時：2024/12/10 00:20

No.14 回答者： もちからぼたもち 回答日時： 2024/12/09 21:48

角刈りにされなかっただけよかったじゃない。

この回答へのお礼

角刈りは逆にお願いしたのにして貰えなかって怒り心頭！

お礼日時：2024/12/10 00:20

No.13 回答者： LHS07 回答日時： 2024/12/09 17:07

労働基準監督署電話する方法もあります。

しかし匿名で電話の最初に184を付ければ
こちらの電話番号は通知されません。

不満買取センターに投稿する。

ハローワークに電話する方法もありますね。
同じく184を付けて電話

法テラスで電話する方法もありますね。
相談には賃金が支払われている普通預金通帳を持って行く必要があります。

この回答へのお礼

ありがとうございます♪

お礼日時：2024/12/10 00:21

No.12 回答者： 98829506 回答日時： 2024/12/08 18:17

時間外無償ならタダ働きだから労基法違反でしょう。

労基か労働局に言う。

この回答へのお礼

証拠はないですが、時間外に行ったと言うつもりです

お礼日時：2024/12/08 18:20

No.11 回答者： 田舎の爺様 回答日時： 2024/12/08 17:33

そうですか取り敢えず

周り近所に広宣流布して様子見て下さい

この回答へのお礼

ありがとうございます。

お礼日時：2024/12/08 17:42

No.10 回答者： 田舎の爺様 回答日時： 2024/12/08 16:51

そうですか現状理解

致しましたよ今後の
流れ
日記文章の公正　鏡は
上申書
判り安く簡潔にこれ迄の不法行為作成
割り印　署名　押印
正副2部　基礎ですよ
外濠埋めます
上申書
対象者の　筆頭株主
家族親戚　友人
取り引き先に此方は匿名でリーク郵送他に
SNS　X公序良俗遵守しアップします
更に
市長　労働大臣秘書官
労働基準監督所長
宛てには正式上申書
全て配達記録郵便似て郵送
第一段階です
貴方がお相手から告訴されるのが目的です
お相手まず表舞台に引きずり出すのが最優先事項此で戦えます
第2第3段階は前述通り貴方のお覚悟判りませんのでお答え下さい

この回答へのお礼

ご丁寧に有り難いのですが、自分の頭では理解に苦しんでいます。内容がわかりにくいです、、、

お礼日時：2024/12/08 16:56

No.9 回答者： 田舎の爺様 回答日時： 2024/12/08 15:54

些か無理有ります

慌てず時間お掛けして下さい
起承転結明記
一年証拠収集と
お仲間沢山集め
尚録音は盗聴ですよ
証拠として裁判官採用しません
必ず映像付加して下さい両方必須です
くれぐれも悟られないようにして下さい

この回答へのお礼

ありがとうございます。
しかしもう職にも会社にも行けない状態です。
なので今からの行動など、悟られるなどはありません。
ただ今までの日記などはあります。
このくらいの程度です。
ダメでしょうか？

お礼日時：2024/12/08 16:01

No.8 回答者： 田舎の爺様 回答日時： 2024/12/08 13:16

可能ですよ

流れ
弁護士依頼不当労働
強要　着手金
30万円～70万円
告訴状作成裁判所
慰謝料請求　民事訴訟
お相手次第ですが
応訴又は完全黙秘されれば結審迄数年掛かり
裁判費用も軽く1000万円越えてきます
又敗訴すればお相手の弁護士依頼費用此方の負担です
資金と確固たる証拠
裏付けなど貴方のお覚悟次第です
強権力の押し付け断れず泣き寝入りされて居る方沢山居られます
頑張って叩き潰して
下さい応援します

この回答へのお礼

詳しくありがとうございます。
只今、別件で解雇不当問題で揉めております。
その材料として出せる内容なのではと思った次第です。だから、完全黙秘という事は無理だと思われます。確固たる証拠ですが、その度にノートに殴り書きしてる程度です。いかがでしょうか？

お礼日時：2024/12/08 15:38

No.7 回答者： はんサン 回答日時： 2024/12/08 13:16

お礼へ

裁判になりそうとは？
あなたが提訴の準備をしてるということ？
それは大ウソですね。
弁護士雇いながら訴えられますか？という質問が出るのはおかしい。
まあこんなお金にならない訴訟は弁護士も相手にしないです。

No.6 回答者： はんサン 回答日時： 2024/12/08 13:00

訴えるってどこに？

順番としてまず社長に改善を訴えるべきだと思いますよ。
話が通らなければその時に労基に相談したらいいんじゃないですか。
裁判所は現実的ではありません。

この回答へのお礼

今裁判になりそうだから、それを取り込もうかと思っただけでーす

お礼日時：2024/12/08 13:07