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採用人数が15名前後の場合、内々定はどれぐらい出すのですか?

A 回答 (2件)

内定 は、採用を意味するけど 「内々定」は 採用を意味しません。

企業側は、 安易に「内定」を 出しません。 内定を 通知して 採用しない場合 補償する必要が 出ます<判例としては 1月分給与支払い>
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会社・担当者で異なるよ

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