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No.5ベストアンサー
- 回答日時:
面接の時にどの様な話があったのか?分かりませんが完全な『期間工』の場合ですと、契約満了直前に更新しない旨を会社から言い渡されるケースがあると思いますが
あなたはスーパーでのアルバイトですので期間限定のアルバイトではありませんよね?
しかし現在の契約が入社して1回目の契約であるのなら、満了日直前に更新しない旨を言い渡されても違反となりませんので、ありえてもおかしくないですね。2回目以降の契約であればいくら契約期間が満了したからとは言え、直前になって『契約期間明日で切れるから明日から来なくていいから』などと会社は言えません。違反です。
ですので常識から考えると、せめて契約満了日30日前には更新しない旨の話が会社からあるのが普通です。
うちでは契約更新手続きは満了日の1ヶ月程前から行っています。
しかし更新しない場合は確実に30日以上前に言い渡します。
何故なら何かのトラブルで『解雇』と見なされた場合解雇手当が発生するのを防ぐためです。
>また契約期間が終わるときは店長に辞めるといわなくても自動的に辞めれるんですか?
↑
自動的には辞めれないと思いますよ。
辞めるつもりならやはり事前に話しておかないと店長も困りますよね。
ですからいずれにせよ、満了日の一月ほど前になっても何の話も無いのであれば自分から確認することが大切ですね。
No.3
- 回答日時:
普通は1ヶ月前には言ってくれると思いますが・・・。
(忘れられてなければ。)契約期間が終了したとしても、いままでお世話になっているのですから、
辞めることは口答で言いましょう。「契約更新せずに辞めます」と言えばいいのです。
仕事は、辞めるとしても円満退社がいいですよ。
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