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退職金は普通どのように決定されるのでしょうか。
公務員と私企業の場合の一般例を教えて下さい。

A 回答 (2件)

公務員でも、私企業でも、退職金の支給規定によって計算されます。


私企業の場合、典型的な方法は、勤続年数ごとの支給率が、退職理由ごとに(自己都合・定年・会社都合など)決まっていて、その支給率に、退職時の基本給を掛ける方式です。

又、最近は、一時金ではなく年金で支給したり、企業年金制度を利用している例が増えて来ています。

この回答への補足

アドバイスありがとうございます。
その支給率を具体的に知りたいのですが、ネット上に何か資料はないでしょうか?

補足日時:2002/03/30 13:56
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残念ながら、ネット上では見つかりませんでしたが、参考urlに、退職金の支給額のデータが少しあります。



いずれにしても、企業規模などで支給率は全く違ってきます。

参考URL:http://www.401knet.co.jp/life_data/main_05.html
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