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 教員を志望していましたがなかなか決まらず、ある県の私学協会に登録しました。履歴書を協会に預けておくと、欠員が出た私立学校が登録者の履歴書を読み、興味を持った人を面接→採用という手順です。

 幸い、ある私立高校からお呼びがかかりました(学校側から電話がありました)。「専任(私は「正社員=専任教諭」という意味でとらえていました)ということでしょうか?」と尋ねると、「はい、そうです」という答え。
 数日後面接に伺った際、かなり気に入ってもらえました。しかし専任かどうかの話は、「とりあえず1年間は試用期間として常勤講師として働いてもらって、その後はyujirunnerさんがこの学校を気に入るかどうかだし、私たちも働きぶりをみて考えたいし」とのことでした。

 今日内定の通知が届きましたが、職種は「常勤講師」、雇用期間は「平成19年4月から平成20年3月」となっています。面接時の話を信じていいものか、悩んでおります。その私立はかなり遠方にあるもので・・(私の住んでいるところは大都市、その私立は地方都市になります)。
 試用期間なら、はっきりその旨を明示してくれてもいいのに(専任教諭、ただし今年度は常勤講師というように)。けれども、私立はそんなものなのでしょうか。直接問い合わせすることも考えておりますが・・。何かご存知の方、アドバイスよろしくお願いします。ちなみに、常勤講師は給料も専任教諭と同じくらい出るし常時勤務するよう義務付けられていますが、専任と違い身分保障は1年間のみです。

A 回答 (2件)

私立ってそんなもんじゃないですか?



私の通っていた高校も私立でしたが 一年で辞めて行った先生沢山居ましたよ 校則とか厳しい受験校しかも運動部は全国レベル多数の学校だったので校風に会わない先生は次の年には居なくなる事が多かった(^_^;)

新任の教師で面白い人や 教育理念みたいなものを持っている人は あっ!この人来年居ないなみたいに言われ案の定 次の年には・・・・・

校長非難をし いつでも辞めてやると授業でのたまっていた私の好きだった歴史教師が卒業後10年以上経っているのにうちの学校の名前でNHKの歴史番組にでていたのを見たときには驚いた(゜o゜) おおぉまだ生き残ってたんだ~~~って(ToT)/~~~
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私立ってそんなもんでしょう。



実際問題、教員としての資質は「やってみないとわからない」という部分が大きいと思います。

しかし、これは経営側に都合の良い採用形態ですね。
本来であれば、最初から専任として雇い、身分に不安のない状態で教育に専念できるのが当然です。
けれども、教育界に限らず、圧倒的に雇われる側が弱い立場に置かれているのが日本の雇用の常識と思います。
変えていかなければなりませんが、すぐに変わるものでもありません。

他に専任の採用の話があるのなら、そちらを選ぶべきなのでしょうが、公立私立を問わず、教員として働けるチャンスはきわめて少ないのが現状です。

とりあえず常勤講師として実績を積み、正式採用されてから、待遇改善の申し入れを組合などを通じて行われると良いでしょう。
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この回答へのお礼

 アドバイスありがとうございます。

 不安になり電話で質問をしたところ・・(最初は「住む場所選びとかどのようにしたらいいですか?」など世間話みたいなことをしました)。「不採用になったことは過去に例がない」とのことでした。

 どのようなケースで不採用になるかも前例がないのでどういうたとえが適切か分からないとのことでしたので・・。今回は信じて行く事にします。ありがとうございました。

お礼日時:2007/03/02 11:28

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